ความรับผิดชอบของช่างไฟฟ้าสำหรับเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้า ช่างไฟฟ้าสำหรับเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้า คำนำรายละเอียดงาน

ทุกอาชีพมีความสำคัญ และพนักงานแต่ละคนก็มีระดับความรับผิดชอบที่แตกต่างกันไป และเป็นอาชีพระดับสูงที่คุณต้องทำงานเกี่ยวกับไฟฟ้า ช่างไฟฟ้าแต่ละคนมีภาระรับผิดชอบอย่างมาก เนื่องจากความปลอดภัยของทั้งตัวพนักงานเองและบุคคลอื่นขึ้นอยู่กับคุณภาพการปฏิบัติงานตามหน้าที่ของตน ด้วยเหตุนี้ความรู้และทักษะการปฏิบัติของบุคคลในวิชาชีพนี้จึงต้องอยู่ในระดับสูงตลอดจนความสามารถในการปฏิบัติหน้าที่ได้อย่างมีประสิทธิภาพ นอกจากนี้ช่างไฟฟ้ายังต้องปฏิบัติตามกฎความปลอดภัยอย่างจริงจังเมื่อทำงานกับเครื่องใช้ไฟฟ้าและเมื่อนำไปใช้งาน

รายละเอียดงาน

ทุกองค์กรที่มีตำแหน่งที่เกี่ยวข้องกับการทำงานด้านไฟฟ้าจะต้องมีเอกสารที่เรียกว่ารายละเอียดงานของช่างไฟฟ้า ความรับผิดชอบหลักของช่างฝีมือในตำแหน่งนี้คือการติดตั้งและวางสายจ่ายไฟฟ้าให้กับอาคาร

นอกจากนี้เขาจะต้องติดตั้งอุปกรณ์ต่าง ๆ ทั้งหม้อแปลงไฟฟ้า มอเตอร์ และอื่นๆ ที่คล้ายกัน บุคคลจะต้องสามารถใช้อุปกรณ์เครื่องจักรกลพิเศษในทางปฏิบัติที่จำเป็นสำหรับสายรองรับ สายปรับความตึงและสายเคเบิลได้ สิ่งเหล่านี้เป็นความรับผิดชอบหลัก ช่างไฟฟ้าจะต้องจัดการกับสิ่งเหล่านี้ทั้งหมด

ข้อแตกต่างที่สำคัญระหว่างช่างไฟฟ้าและช่างไฟฟ้าคือฝ่ายหลังจะบำรุงรักษาอุปกรณ์สำเร็จรูปและซ่อมแซม ในขณะที่ฝ่ายแรกดำเนินการจ่ายไฟให้กับอาคารและสถานที่ตั้งแต่เริ่มต้น โดยติดตั้งอุปกรณ์ทั้งหมดตั้งแต่เริ่มต้น รายละเอียดงานของช่างไฟฟ้าจะต้องมีรายการความรับผิดชอบทั้งหมดที่ได้รับมอบหมายให้กับตัวแทนของวิชาชีพนี้ สิ่งนี้จะต้องได้รับการจัดทำเป็นเอกสารและตกลงกับพนักงาน นอกจากนี้ เอกสารจะต้องมีข้อมูลดังต่อไปนี้:

• ข้อมูลพื้นฐานเกี่ยวกับอาชีพประเภทใดนั่นคือข้อกำหนดทั้งหมดสำหรับคุณสมบัติของพนักงานที่เขารายงานเมื่อทำงานในองค์กรนี้และสิ่งที่คล้ายกัน
• จะต้องเขียนลงไปว่าความรับผิดชอบของบุคคลที่ดำรงตำแหน่งนี้เป็นอย่างไร
• เอกสารจะต้องแสดงรายการสิทธิของช่างไฟฟ้าด้วย

ตามกฎหมายไม่มีกฎและข้อบังคับที่ชัดเจนเกี่ยวกับวิธีการร่างลักษณะงานของช่างไฟฟ้า แต่โครงสร้างข้างต้นถือเป็นพื้นฐานสำหรับวิสาหกิจทั้งหมดในประเทศ และในกรณีส่วนใหญ่จะใช้เมื่อจัดทำเอกสารที่จำเป็น

หน้าที่ความรับผิดชอบของช่างไฟฟ้า

ปัจจัยพื้นฐานที่สุดที่มีอิทธิพลต่อหน้าที่ที่พนักงานต้องปฏิบัติคือจุดเน้นของกิจกรรมขององค์กรที่เขาได้งานทำ ดังนั้นความรับผิดชอบของพนักงานอาจรวมถึงการทำงานหลายด้าน ขึ้นอยู่กับความต้องการขั้นพื้นฐานขององค์กร แต่ยังมีรายการสิ่งที่ตัวแทนของอาชีพนี้ควรจะทำได้ดี:

• การประกอบวงจร
• การตรวจสอบการทำงานของเครื่องใช้ไฟฟ้า
• การตัดสายเคเบิลและฉนวนที่ตามมา
• การตั้งค่ารีเลย์
• ควบคุมฉนวนสายไฟในองค์กร
• การรับและตรวจสอบการอ่านค่าความต้านทานและแรงดันไฟฟ้าที่โหนดต่างๆ
• การติดตั้งสายดิน
• การติดตั้งและการรื้อถอนอุปกรณ์ไฟฟ้า

ข้อกำหนดคุณสมบัติขั้นพื้นฐาน

ในการเริ่มปฏิบัติหน้าที่บางอย่าง พนักงานจะต้องมีตำแหน่งที่แน่นอน การรับเข้าทำงานที่มีความซับซ้อนต่างกันขึ้นอยู่กับตัวบ่งชี้นี้ มีทั้งหมดหกหมวดหมู่ตั้งแต่ง่ายที่สุดไปจนถึงซับซ้อนที่สุดตามลำดับ สำหรับแต่ละหมวดหมู่จะมีรายการความรู้และทักษะที่พนักงานต้องมี ข้อมูลทั้งหมดเกี่ยวกับพวกเขาระบุไว้ใน ETKS

ในการรับตำแหน่งบุคคลจะต้องผ่านการสอบต่อหน้าคณะกรรมการพิเศษซึ่งรวมถึงการทดสอบความรู้ทางทฤษฎีและความสามารถในการปฏิบัติงานจริงกับอุปกรณ์ไฟฟ้า นี่คือวิธีการกำหนดยศ ตัวอย่างเช่น พนักงานประเภทที่ 4 สามารถปฏิบัติหน้าที่ของช่างไฟฟ้าประเภทที่ 5 ได้ภายใต้การดูแลของพนักงานที่มีประสบการณ์และมีคุณสมบัติมากกว่าเท่านั้น นั่นคือหากบุคคลได้รับการว่าจ้างโดยมีคุณสมบัติไม่เพียงพอที่จะปฏิบัติหน้าที่ที่จำเป็นทั้งหมดบุคคลที่มีเอกสารระบุว่าเขาสามารถเข้าถึงงานต่าง ๆ ที่มีไฟฟ้าได้สูงจะต้องทำงานร่วมกับเขาเป็นระยะ มิฉะนั้นคุณจะต้องจ้างพนักงานที่มีคุณสมบัติเพียงพอ

กลุ่มการเข้าถึงและความรับผิดชอบ (ช่างไฟฟ้า)

นอกจากนี้ยังมีการแบ่งอีกกลุ่มหนึ่งออกเป็นห้ากลุ่มความอดทนในระดับที่แตกต่างกัน ตัวอย่างเช่น บุคคลที่ได้รับใบอนุญาตกลุ่มแรกคือพนักงานที่มีคุณสมบัติอนุญาตให้ทำงานกับอุปกรณ์ไฟฟ้าต่างๆ และสามารถให้ความช่วยเหลือได้หากมีใครได้รับบาดเจ็บ แต่กลุ่มที่ 5 จะได้รับจากวิศวกรและพนักงานอื่นๆ ที่มีหน้าที่รับผิดชอบในการติดตั้งและ การจัดกิจกรรมวิศวกรรมไฟฟ้า นอกจากนี้แรงดันไฟฟ้าในระหว่างการทำงานดังกล่าวอาจเกิน 1,000 โวลต์

ความรับผิดชอบและสิทธิ

ส่วนที่สำคัญมากของคำแนะนำคือความรับผิดชอบของช่างไฟฟ้าประเภทที่ 4 และอื่น ๆ แต่ก็มีความสำคัญไม่น้อยไปกว่านั้นคือประกอบด้วยรายการสิทธิของพนักงานและความรับผิดชอบในการปฏิบัติหน้าที่ให้สำเร็จ

สิทธิของคนงานส่วนใหญ่ได้รับจากกฎหมายของประเทศ ฝ่ายบริหารขององค์กรไม่สามารถเปลี่ยนแปลงข้อกำหนดดังกล่าวได้ แต่หลายองค์กรมีรูปแบบการทำงานที่สามารถเพิ่มสิทธิ์เพิ่มเติมในรายการนี้ได้ โดยพื้นฐานแล้วในบรรดาการแก้ไขรายการสิทธิพนักงานสามารถค้นหาสิ่งต่อไปนี้:

• ความสามารถในการขอความช่วยเหลือจากฝ่ายบริหารที่พนักงานต้องการในการปฏิบัติหน้าที่
• มีสิทธิ์เข้าถึงโครงการทั้งหมดเพื่อตรวจสอบที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมการทำงานและหน้าที่ของเขาในฐานะช่างไฟฟ้า
• มีสิทธิเสนอการปรับปรุงที่สามารถปรับปรุงการทำงานขององค์กรในด้านความรับผิดชอบได้
• ช่างไฟฟ้าอาจต้องการได้รับข้อมูลทั้งหมดที่ขึ้นอยู่กับความสามารถในการปฏิบัติหน้าที่ของตน

ความรับผิดชอบของพนักงานต่อการละเมิดการทำงานหรือไม่ปฏิบัติตามกฎความปลอดภัยเป็นไปตามที่กฎหมายกำหนดไว้ครบถ้วน หากเขาไม่ปฏิบัติหน้าที่ให้เป็นไปตามกฎหมายแรงงาน หากเขาละเมิดสิทธิ ความรับผิดจะขึ้นอยู่กับกฎหมายปกครองและอาญา ขึ้นอยู่กับการกระทำของเขา และอื่นๆ

ในขณะนี้อาชีพนี้ค่อนข้างได้รับความนิยมและได้รับค่าตอบแทนสูง หากต้องการเชี่ยวชาญ การศึกษาสายอาชีพระดับมัธยมศึกษาก็เพียงพอแล้ว บ่อยครั้งที่องค์กรต้องการคนที่สามารถปฏิบัติหน้าที่ของช่างไฟฟ้าประเภทที่ 3 ขึ้นไปได้

บริษัทจำกัดความรับผิด "เบต้า"
LLC "เบต้า"

!} ฉันอนุมัติแล้ว
ผู้บริหารสูงสุด
LLC "เบต้า"
___________________ เอ.ไอ. เปตรอฟ

29.07.2016

รายละเอียดงานสำหรับช่างไฟฟ้า

29.07.2016 № 326-DI

มอสโก

1. บทบัญญัติทั่วไป

1.1. รายละเอียดงานนี้กำหนดหน้าที่งาน สิทธิ และความรับผิดชอบของช่างไฟฟ้าLLC "เบต้า".

1.2. ให้ช่างไฟฟ้าได้รับแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งและให้ออกตามคำสั่ง เมื่อนำเสนอผู้ผลิตงาน.

1.3. ช่างไฟฟ้ารายงานโดยตรงให้กับผู้รับเหมางาน.

1.4. บุคคลได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งช่างไฟฟ้าสำเร็จการฝึกอบรมสายอาชีพภายใต้โครงการฝึกอบรมสายอาชีพสำหรับคนงาน โครงการฝึกอบรมพนักงาน โครงการพัฒนาวิชาชีพคนงาน โดยไม่มีข้อกำหนดใด ๆ สำหรับประสบการณ์การทำงานจริง.

1.5. ช่างไฟฟ้าต้องรู้:
– ;
– กฎสำหรับการแกะอุปกรณ์ไฟฟ้าที่ติดตั้งอยู่;
– หลักเกณฑ์การรับอุปกรณ์ไฟฟ้าที่ติดตั้งจากลูกค้า;
– ข้อกำหนดด้านการคุ้มครองแรงงาน:

– ระหว่างการดำเนินการติดตั้งระบบไฟฟ้าสำหรับผู้บริโภค;

– เมื่อทำงานบนที่สูง;

– ภาพธรรมดาบนภาพวาดและไดอะแกรม;
– กฎสำหรับการผลิตชิ้นส่วนสำหรับยึดอุปกรณ์ไฟฟ้า;
– กลุ่มวัสดุที่ใช้ในการผลิตชิ้นส่วนยึดอุปกรณ์ไฟฟ้า;
– กฎการใช้เครื่องมือไฟฟ้า;
– กฎการติดตั้งชิ้นส่วนยึด;
– กฎการใช้อุปกรณ์ป้องกันส่วนบุคคล;
– กฎการเจาะรัง รู และร่องตามเครื่องหมายที่เสร็จแล้วด้วยตนเอง;
– คำแนะนำการผลิตและ:

– เพื่อเตรียมพื้นผิวพื้น ผนัง เสา เพดาน เพื่อวางสายเคเบิลและติดตั้งอุปกรณ์ไฟฟ้า;

– ในการเตรียมผลิตภัณฑ์เคเบิลเพื่อการติดตั้ง;

– สำหรับติดตั้งและถักแบบเรียบง่ายวงจรไฟฟ้า การเชื่อมกลุ่มตัวนำและการใช้ฉนวนกับตัวนำเหล่านั้น;

– สำหรับการติดตั้งวงจรไฟฟ้าในส่วนจำหน่ายและการสลับสถานีแม่เหล็ก แผงควบคุม อุปกรณ์และเครื่องมือต่างๆ;
– องค์กรที่มีเหตุผล แรงงานในที่ทำงาน;
– มาตรฐานสุขอนามัยและกฎการทำงาน;
– กฎการเตรียมการติดตั้งผลิตภัณฑ์เคเบิล;
– กฎสำหรับการติดตั้งวงจรอย่างง่ายโดยใช้เทมเพลตและตัวอย่าง;
– ชื่อ วัตถุประสงค์ และวิธีการใช้เครื่องมือและอุปกรณ์ติดตั้งระบบประปาและไฟฟ้าที่ง่ายที่สุด;
– ข้อมูลพื้นฐานเกี่ยวกับวิศวกรรมไฟฟ้า;
– กฎการติดตั้งและการถักวงจรไฟฟ้าอย่างง่าย ตามแบบและตัวอย่าง การเชื่อมต่อกลุ่มตัวนำและฉนวนพวกมัน;
– กฎสำหรับการติดตั้งวงจรไฟฟ้าในส่วนการจำหน่ายพร้อมการเข้าถึงสถานที่ติดตั้งฟรี;
– กฎการสลับสถานีแม่เหล็ก แผงควบคุม อุปกรณ์และอุปกรณ์.

1.6. ในกิจกรรมของเขา ช่างไฟฟ้าได้รับคำแนะนำจาก:
– กฎระเบียบท้องถิ่นLLC "เบต้า"รวมถึงกฎระเบียบด้านแรงงานภายใน
- คำสั่งซื้อ (คำแนะนำ)ผู้อำนวยการทั่วไปของ Beta LLC;
– รายละเอียดงานนี้.

1.7. ในระหว่างที่ช่างไฟฟ้าไม่อยู่ชั่วคราว ให้มอบหมายหน้าที่ให้กับลูกจ้างที่ได้รับแต่งตั้งตามคำสั่งผู้อำนวยการทั่วไปของ Beta LLC.

2. ความรับผิดชอบในงาน

ช่างไฟฟ้าทำงานประเภทต่อไปนี้:
2.1. การรับติดตั้งอุปกรณ์ไฟฟ้าจากลูกค้า:
– การแกะอุปกรณ์ไฟฟ้าที่ติดตั้งและการถอดวัสดุบรรจุภัณฑ์;
– ตรวจสอบความสมบูรณ์ของอุปกรณ์ไฟฟ้าที่ลูกค้าโอนมาติดตั้ง;
– ตรวจสอบความสมบูรณ์ของซีลของผู้ผลิตผู้ดูแลผลประโยชน์ของรัฐ (สำหรับอุปกรณ์ไฟฟ้าที่รวมอยู่ในทะเบียนเครื่องมือวัด);
– ตรวจสอบระยะเวลาการตรวจสอบอุปกรณ์ไฟฟ้าที่ติดตั้งรวมอยู่ในทะเบียนเครื่องมือวัด;
– ตรวจสอบระยะเวลารับประกันอุปกรณ์ไฟฟ้าที่ติดตั้ง;
– การจัดเก็บอุปกรณ์ไฟฟ้าที่ติดตั้ง.

2. 2. การผลิตชิ้นส่วนสำหรับยึดอุปกรณ์ไฟฟ้าที่ไม่ต้องการขนาดที่แม่นยำ และการติดตั้งชิ้นส่วนสำหรับยึดอุปกรณ์ไฟฟ้า:
– การทำเครื่องหมายชิ้นส่วนตามเทมเพลต;
– การผลิตชิ้นส่วนสำหรับยึดอุปกรณ์ไฟฟ้า;
– โครงสร้างยึดสำหรับติดตั้งอุปกรณ์ไฟฟ้าเข้ากับโครงสร้างรองรับ;
– การขันเกลียวให้แน่น.

2. 3 . การเตรียมพื้นผิวพื้น ผนัง เสา เพดาน เพื่อวางสายเคเบิลและติดตั้งอุปกรณ์ไฟฟ้า:
– เจาะรูด้วยเครื่องมือกลในผนังและเพดาน;
– เจาะ (ตัด) ร่อง (การลงโทษ ) ในโครงสร้างคอนกรีต (อิฐ).

2.4. การเตรียมผลิตภัณฑ์เคเบิลสำหรับติดตั้งอุปกรณ์ไฟฟ้า:
– การตัดท่อและสายไฟป้องกันและทำเครื่องหมายตามขนาดโดยใช้กรรไกรแบบนิวแมติก เชิงกล และแบบแมนนวลตามตัวหยุดหรือตัวอย่าง;
– การผลิตลวดเย็บกระดาษ แคลมป์ และตัวดึงสายเคเบิลขนาดเล็ก;
– ปอกสายไฟและติดตั้งปลั๊กสายเคเบิล;
- และ ฉนวนตัวนำและการทำเครื่องหมายสายเคเบิล.

2. 5 . การติดตั้งและถักแบบเรียบง่ายวงจรไฟฟ้า การเชื่อมต่อกลุ่มตัวนำและการใช้ฉนวนกับตัวนำตามแบบและตัวอย่าง:
– การประกอบวงจรไฟฟ้าอย่างง่าย ตามแบบและตัวอย่าง;
– การผลิตชุดสายไฟตามแบบ การเชื่อมต่อกลุ่มตัวนำ และการใช้ฉนวนกับพวกมัน;
– องค์ประกอบการเชื่อมต่อวงจรไฟฟ้า ตามแผนผังการติดตั้ง (ตาราง).

2. 6 . การติดตั้งวงจรไฟฟ้าในส่วนการจำหน่ายพร้อมการเข้าถึงสถานที่ติดตั้งฟรี การสลับสถานีแม่เหล็ก แผงควบคุม อุปกรณ์และอุปกรณ์:
– การติดตั้งอุปกรณ์ไฟฟ้ากำลังตามแผนผัง;
– การสลับสถานีแม่เหล็ก แผงควบคุม อุปกรณ์และเครื่องมือต่างๆ ตามแผนภาพโครงร่าง;
– การเชื่อมต่อสายสื่อสารตามแผนภาพการเดินสายไฟ;
– การประกอบการเชื่อมต่อแบบเกลียว.

3. สิทธิ

ช่างไฟฟ้ามีสิทธิ์:
3.1. ความต้องการจากหัวหน้างานของคุณและผู้อำนวยการทั่วไปของ Beta LLCช่วยเหลือในการปฏิบัติหน้าที่ราชการและการใช้สิทธิ
3.2. พัฒนาทักษะของคุณ
3.3. แจ้งความประสงค์ด้วยตนเอง หรือในนามของหัวหน้างานโดยตรงของเขาจากรายงานของพนักงานและเอกสารที่จำเป็นในการปฏิบัติหน้าที่
3.4. ทำความคุ้นเคยกับโซลูชันของโครงการผู้อำนวยการทั่วไปของ Beta LLCที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมของช่างไฟฟ้า
3.5. ส่งเพื่อประกอบการพิจารณาด้วยผู้บังคับบัญชาทันทีของคุณข้อเสนอเกี่ยวกับกิจกรรมของพวกเขา รวมไปถึงการตั้งคำถามเกี่ยวกับการปรับปรุงงาน, ปรับปรุงสภาพการทำงานขององค์กรและทางเทคนิค, ขึ้นค่าจ้าง, การจ่ายค่าล่วงเวลาตามกฎหมายและข้อบังคับว่าด้วยระบบค่าตอบแทนพนักงานLLC "เบต้า".
3.6. รับจากพนักงานLLC "เบต้า"ข้อมูลที่จำเป็นในการดำเนินกิจกรรม

รายละเอียดงานสำหรับผู้ติดตั้งไฟฟ้าสำหรับวงจรรองของการปล่อยครั้งที่ 3

I. บทบัญญัติทั่วไป

1. คำอธิบายงานนี้กำหนดความรับผิดชอบในหน้าที่ สิทธิ์ และความรับผิดชอบของช่างไฟฟ้าสำหรับวงจรทุติยภูมิประเภทที่ 3 "________________________" (ต่อไปนี้จะเรียกว่า "องค์กร")
2. ให้ช่างไฟฟ้าวงจรทุติยภูมิประเภทที่ 3 ได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งและถูกไล่ออกจากตำแหน่งในลักษณะที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานในปัจจุบันตามคำสั่งของหัวหน้าองค์กร
3. ช่างไฟฟ้าสำหรับวงจรทุติยภูมิประเภทที่ 3 รายงานตรงต่อ ____________________ องค์กร
4. บุคคลที่มีการศึกษาวิชาชีพ ________ และประสบการณ์ ____ ปีในสาขาพิเศษจะได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งช่างไฟฟ้าสำหรับวงจรทุติยภูมิประเภทที่ 3 (โดยไม่ต้องนำเสนอข้อกำหนดสำหรับประสบการณ์การทำงาน)
5. ช่างไฟฟ้าสำหรับวงจรทุติยภูมิประเภทที่ 3 ต้องรู้:
   - ตัวยึดและโครงสร้างประเภทหลัก
   - อุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทหลัก
   - ประเภทและวิธีการเดินสายไฟฟ้า
   - พื้นฐานของการออกแบบเครื่องมืออย่างง่าย อุปกรณ์ไฟฟ้า และเครื่องมือไฟฟ้าและนิวแมติกที่ใช้
   - วงจรไฟฟ้าอย่างง่าย
   - อุปกรณ์และวิธีการใช้อุปกรณ์เสื้อผ้าแบบง่าย
   - ประเภทอุปกรณ์เชื่อมที่ใช้สำหรับงานติดตั้งระบบไฟฟ้าและกฎการใช้งาน
6. ในระหว่างที่ช่างไฟฟ้าวงจรทุติยภูมิประเภทที่ 3 ไม่อยู่ชั่วคราว ให้มอบหมายหน้าที่ให้ ____________
7. _________________________________________________________________.

ครั้งที่สอง ความรับผิดชอบต่อหน้าที่

1. ดำเนินงานง่าย ๆ ในการติดตั้งวงจรทุติยภูมิ
2. การตัดสายเคเบิลที่มีแรงดันไฟฟ้าสูงถึง 10 kV โดยมีการต่อปลายสายชั่วคราว
3. การติดตั้งเดือย
4. ซีลทางเดินสำหรับสายไฟทุกชนิดผ่านผนังและเพดาน
5. การรีดสายไฟและสายเคเบิลพร้อมการติดตั้งดรัม
6. การติดตั้งเครือข่ายสายดินและอุปกรณ์ปรับสภาพเป็นกลาง
7. การรื้ออุปกรณ์และเครื่องมือง่ายๆ (รองรับฉนวน สวิตช์และสวิตช์พร้อมคันโยกขับเคลื่อน ฟิวส์ รีโอสแตต หม้อแปลงกระแสและแรงดัน ฯลฯ)
8. เจาะรูด้วยเครื่องมือไฟฟ้า
9. การติดตั้งกล่องสาขาสำหรับสายเคเบิลและสายไฟ
10. _________________________________________________________________.
11. _________________________________________________________________.

ช่างไฟฟ้าวงจรทุติยภูมิประเภทที่ 3 มีสิทธิ์:

1. ขอและรับวัสดุและเอกสารที่จำเป็นเกี่ยวกับกิจกรรมของช่างไฟฟ้าในวงจรทุติยภูมิประเภทที่ 3
2. เข้าสู่ความสัมพันธ์กับหน่วยงานของสถาบันและองค์กรบุคคลที่สามเพื่อแก้ไขปัญหาการดำเนินงานของกิจกรรมการผลิตที่อยู่ในความสามารถของช่างไฟฟ้าสำหรับวงจรทุติยภูมิประเภทที่ 3
3. _________________________________________________________________.
4. _________________________________________________________________.

IV. ความรับผิดชอบ

ช่างไฟฟ้าวงจรทุติยภูมิประเภทที่ 3 มีหน้าที่รับผิดชอบดังนี้

1. การไม่ปฏิบัติหน้าที่ตามหน้าที่ของตน
2. ข้อมูลสถานะของงานไม่ถูกต้อง
3. การไม่ปฏิบัติตามคำสั่ง คำแนะนำ และคำสั่งของหัวหน้าองค์การ
4. ความล้มเหลวในการดำเนินมาตรการเพื่อระงับการละเมิดกฎระเบียบด้านความปลอดภัยความปลอดภัยจากอัคคีภัยและกฎอื่น ๆ ที่ระบุซึ่งเป็นภัยคุกคามต่อกิจกรรมขององค์กรและพนักงาน
5. ความล้มเหลวในการปฏิบัติตามวินัยแรงงาน
6. _________________________________________________________________.
7. _________________________________________________________________.

V. สภาพการทำงาน

1. โหมดการทำงานของช่างไฟฟ้าในวงจรทุติยภูมิประเภทที่ 3 จะถูกกำหนดตามระเบียบแรงงานภายในที่จัดตั้งขึ้นในองค์กร
2. เนื่องจากความต้องการด้านการผลิต จึงจำเป็นต้องมีช่างไฟฟ้าสำหรับวงจรทุติยภูมิประเภทที่ 3 เดินทางไปทำธุรกิจ (รวมถึงคนในท้องถิ่นด้วย)
3. _________________________________________________________________.
4. _________________________________________________________________.

รายละเอียดงานนี้ได้รับการแปลโดยอัตโนมัติ โปรดทราบว่าการแปลอัตโนมัตินั้นไม่ถูกต้อง 100% ดังนั้นอาจมีข้อผิดพลาดในการแปลเล็กน้อยในข้อความ

คำแนะนำสำหรับตำแหน่ง " ช่างไฟฟ้าระบบเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้า ประเภทที่ 4" ที่นำเสนอบนเว็บไซต์ ตรงตามข้อกำหนดของเอกสาร - "ไดเรกทอรีของคุณลักษณะคุณสมบัติของคนงาน ฉบับที่ 64 งานก่อสร้าง ติดตั้ง และซ่อมแซม. (โดยคำนึงถึงการอนุมัติเพิ่มเติม: ตามคำสั่งของคณะกรรมการแห่งรัฐเพื่อการก่อสร้างและสถาปัตยกรรมหมายเลข 25 วันที่ 08.08.2002, ฉบับที่ 218 ของวันที่ 12.22.2003, ฉบับที่ 149 ของวันที่ 29.29.2003, จดหมายของคณะกรรมการแห่งรัฐเพื่อการก่อสร้างและ สถาปัตยกรรมหมายเลข 8 / 7-1216 ลงวันที่ 15 ธันวาคม 2547 ตามคำสั่งของกระทรวงการก่อสร้าง สถาปัตยกรรม และการเคหะและบริการชุมชน N 9 วันที่ 2 ธันวาคม 2548 N 163 วันที่ 10 พฤษภาคม 2549 N 399 จาก 5 ธันวาคม 2549 ตามคำสั่งของกระทรวงการพัฒนาภูมิภาค การก่อสร้างและที่อยู่อาศัยและบริการชุมชนของประเทศยูเครน N 558, 28/12/2553)" ซึ่งได้รับการอนุมัติตามคำสั่งของคณะกรรมการแห่งรัฐเพื่อนโยบายการก่อสร้างสถาปัตยกรรมและการเคหะของประเทศยูเครนเมื่อวันที่ 10 /13/1999 N 249 ตกลงโดยกระทรวงแรงงานและนโยบายสังคมของประเทศยูเครน มีผลใช้บังคับเมื่อวันที่ 1 มกราคม พ.ศ. 2543 สถานะของเอกสารคือ "ถูกต้อง"

คำนำรายละเอียดงาน

0.1. เอกสารมีผลใช้บังคับนับจากเวลาที่ได้รับการอนุมัติ

0.2. ผู้พัฒนาเอกสาร: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

0.3. เอกสารได้รับการอนุมัติ: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

0.4. การตรวจสอบเอกสารนี้เป็นระยะจะดำเนินการในช่วงเวลาไม่เกิน 3 ปี

1. บทบัญญัติทั่วไป

1.1. ตำแหน่ง "ช่างไฟฟ้าเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4" อยู่ในประเภท "คนงาน"

1.2. ข้อกำหนดคุณสมบัติ: การศึกษาระดับมัธยมศึกษาทั่วไปหรือขั้นพื้นฐานทั่วไป อาชีวศึกษาและการศึกษาด้านเทคนิค การฝึกอบรม. มีประสบการณ์การทำงานเป็นช่างไฟฟ้าระบบไฟฟ้าและอุปกรณ์ประเภทที่ 3 อย่างน้อย 1 ปี

1.3. รู้และนำไปใช้ในทางปฏิบัติ:
- พื้นฐานการติดตั้งระบบไฟฟ้าที่ติดตั้ง
- วิธีการวัดความต้านทานของฉนวน
- วงจรไฟฟ้าที่มีความซับซ้อนปานกลาง
- วิธีการเชื่อมต่อ การประมวลผลส่วนปลาย และการเชื่อมต่อสายไฟและแกนของสายเคเบิลทุกยี่ห้อที่มีขนาดหน้าตัดสูงถึง 70 ตารางมิลลิเมตร
- วิธีการมาร์กท่อ สายเคเบิล และส่วนโค้งของเหล็กและพลาสติก
- กฎสำหรับสลิงและเคลื่อนย้ายอุปกรณ์
- โครงสร้างและวิธีการใช้อุปกรณ์เสื้อผ้าแบบมีกลไก
- โครงสร้างของปืนลูกสูบประกอบและกฎการดูแล
- วิธีการติดตั้งสวิตช์เกียร์
- ส่วนประกอบหลักและส่วนประกอบของหม้อแปลงไฟฟ้า
- หลักเกณฑ์การประกอบวัสดุและอุปกรณ์สำหรับปฏิบัติงานติดตั้งระบบไฟฟ้าในอาคารอุตสาหกรรมและโครงสร้างทางวิศวกรรม

1.4. ช่างไฟฟ้าระบบไฟฟ้ากำลังและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 ได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งและไล่ออกจากตำแหน่งตามคำสั่งขององค์กร (องค์กร / สถาบัน)

1.5. ช่างไฟฟ้าของเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 รายงานตรงต่อ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

1.6. ช่างไฟฟ้าระบบเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 ควบคุมดูแลการทำงานของ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

1.7. ช่างไฟฟ้าของเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 ในระหว่างที่เขาไม่อยู่จะถูกแทนที่ด้วยบุคคลที่ได้รับการแต่งตั้งตามขั้นตอนที่กำหนดไว้ซึ่งได้รับสิทธิ์ที่เหมาะสมและรับผิดชอบในการปฏิบัติหน้าที่อย่างเหมาะสมที่ได้รับมอบหมาย

2. ลักษณะงาน งาน และความรับผิดชอบของงาน

2.1. ดำเนินการงานที่มีความซับซ้อนปานกลางในการติดตั้งเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้า

2.2. รู้ เข้าใจ และใช้กฎระเบียบปัจจุบันที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมของเขา

2.3. รู้และปฏิบัติตามข้อกำหนดของกฎระเบียบว่าด้วยการคุ้มครองแรงงานและการคุ้มครองสิ่งแวดล้อม ปฏิบัติตามบรรทัดฐาน วิธีการ และเทคนิคเพื่อการปฏิบัติงานอย่างปลอดภัย

3. สิทธิ

3.1. ช่างไฟฟ้าเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 มีสิทธิดำเนินการป้องกันและกำจัดกรณีที่มีการละเมิดหรือความไม่สอดคล้องกัน

3.2. ช่างไฟฟ้าของเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 มีสิทธิ์ได้รับการค้ำประกันทางสังคมทั้งหมดตามที่กฎหมายกำหนด

3.3. ช่างไฟฟ้าเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 มีสิทธิเรียกร้องความช่วยเหลือในการปฏิบัติหน้าที่ราชการและการใช้สิทธิ

3.4. ช่างไฟฟ้าของเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 มีสิทธิเรียกร้องการสร้างเงื่อนไขขององค์กรและทางเทคนิคที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติหน้าที่ราชการและการจัดหาอุปกรณ์และสินค้าคงคลังที่จำเป็น

3.5. ช่างไฟฟ้าของเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 มีสิทธิ์ทำความคุ้นเคยกับร่างเอกสารที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมของเขา

3.6. ช่างไฟฟ้าของเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 มีสิทธิขอและรับเอกสารวัสดุและข้อมูลที่จำเป็นในการปฏิบัติหน้าที่และคำสั่งการจัดการ

3.7. ช่างไฟฟ้าของเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 มีสิทธิ์ปรับปรุงคุณสมบัติทางวิชาชีพของเขา

3.8. ช่างไฟฟ้าของเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 มีสิทธิ์รายงานการละเมิดและความไม่สอดคล้องทั้งหมดที่ระบุในกิจกรรมของเขาและจัดทำข้อเสนอเพื่อกำจัดพวกเขา

3.9. ช่างไฟฟ้าของเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 มีสิทธิ์ทำความคุ้นเคยกับเอกสารที่กำหนดสิทธิและความรับผิดชอบของตำแหน่งที่ดำรงตำแหน่งและเกณฑ์การประเมินคุณภาพการปฏิบัติหน้าที่

4. ความรับผิดชอบ

4.1. ช่างไฟฟ้าของเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 มีหน้าที่รับผิดชอบต่อความล้มเหลวในการปฏิบัติตามหรือปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายตามลักษณะงานนี้ให้เสร็จสิ้นก่อนเวลาอันควรและ (หรือ) การไม่ใช้สิทธิ์ที่ได้รับ

4.2. ช่างไฟฟ้าของเครือข่ายพลังงานและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 มีหน้าที่รับผิดชอบต่อความล้มเหลวในการปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านแรงงานภายใน การคุ้มครองแรงงาน ข้อควรระวังด้านความปลอดภัย สุขอนามัยในโรงงานอุตสาหกรรม และการป้องกันอัคคีภัย

4.3. ช่างไฟฟ้าเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 มีหน้าที่รับผิดชอบในการเปิดเผยข้อมูลเกี่ยวกับองค์กร (องค์กร/สถาบัน) ที่เป็นความลับทางการค้า

4.4. ช่างไฟฟ้าของเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 มีหน้าที่รับผิดชอบในการไม่ปฏิบัติตามหรือปฏิบัติตามข้อกำหนดของเอกสารกำกับดูแลภายในขององค์กร (องค์กร / สถาบัน) และคำสั่งทางกฎหมายของฝ่ายบริหารที่ไม่เหมาะสม

4.5. ช่างไฟฟ้าของเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 จะต้องรับผิดชอบต่อความผิดที่เกิดขึ้นในกิจกรรมของเขาภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายการบริหารอาญาและทางแพ่งในปัจจุบัน

4.6. ช่างไฟฟ้าของเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 มีหน้าที่รับผิดชอบในการก่อให้เกิดความเสียหายต่อองค์กร (องค์กร / สถาบัน) ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายการบริหารอาญาและทางแพ่งในปัจจุบัน

4.7. ช่างไฟฟ้าของเครือข่ายไฟฟ้าและอุปกรณ์ไฟฟ้าประเภทที่ 4 มีหน้าที่รับผิดชอบต่อการใช้อำนาจที่ได้รับจากทางการอย่างผิดกฎหมายตลอดจนการใช้งานเพื่อวัตถุประสงค์ส่วนตัว

5. ตัวอย่างงาน

5.1. การต่อ แปรรูปปลาย และการต่อสายไฟและสายเคเบิลทุกยี่ห้อที่มีหน้าตัดสูงสุด 70 ตร.มม. ทุกวิธี ยกเว้นการเชื่อม

5.2. การติดตั้งอุปกรณ์ป้องกันสำหรับปลอกและสิ่งกีดขวาง

5.3. การทำเครื่องหมายท่อ สายเคเบิล และส่วนโค้งที่วางไว้

5.4. การยึดโครงสร้างและอุปกรณ์โดยใช้ปืนยึดลูกสูบ

5.5. การย้ำปลายในห้องระเบิด

5.6. บัดกรีเชื่อมเข้ากับสายเคเบิลและแกนลวด

5.7. การตรวจสอบและปรับรีเลย์กระแสไฟฟ้าและแรงดันไฟฟ้า

5.8. การติดตั้งฉากยึดและโครงสร้างรองรับโลหะ

5.9. การยึดโครงสร้างด้วยการติดกาว

5.10. การติดตั้งโครงสร้างสำหรับการเดินสายไฟ

5.11. วางท่อเหล็กและพลาสติกในร่อง พื้น ผนัง โครงถักและเสา

5.12. การวางถาดสายเคเบิลและโปรไฟล์การติดตั้งแบบมีรูพรุน

5.13. การจัดหาวัสดุและอุปกรณ์สำหรับงานติดตั้งระบบไฟฟ้าในอาคารอุตสาหกรรมและโครงสร้างทางวิศวกรรม

5.14. การติดตั้งโดยใช้เครื่องหมายสำเร็จรูปสำหรับกล่องทางเข้าและกล่องจ่ายไฟ แผง ไฟจราจร ลิโน่ควบคุม ตัวควบคุม ตัวควบคุม ถนนและลิมิตสวิตช์ กล่องต้านทาน กล่องพร้อมอุปกรณ์ไฟฟ้าแรงต่ำ กล่องทางเข้าและกล่องสาขาสำหรับบัสบาร์กระจายแบบปิด และอุปกรณ์อื่น ๆ ที่คล้ายกัน น้ำหนักสูงสุด 50 กก.

5.15. อุปกรณ์เติมน้ำมันและถ่ายน้ำมัน

5.16. การติดตั้งเครื่องตัดแต่งรถเข็นและคลิก

5.17. การวัดความต้านทานฉนวนของอุปกรณ์ไฟฟ้า สายไฟ และสายไฟ

คำบรรยายลักษณะงานสำหรับช่างไฟฟ้าใช้เพื่ออธิบายรายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับประเด็นต่างๆ ที่ระบุไว้ในสัญญาจ้างงาน คำแนะนำนี้ไม่ได้กล่าวถึงในกฎหมายปัจจุบัน แต่ Rostrud แนะนำให้ใช้ และในทางปฏิบัติทางกฎหมายในข้อพิพาทด้านแรงงาน จะถือเป็นเอกสารที่มีผลทางกฎหมาย นอกจากนี้การดำเนินธุรกิจทั้งในประเทศของเราและต่างประเทศยังแสดงให้เห็นถึงประโยชน์ของรายละเอียดงานอีกด้วย ทั้งหมดนี้กำหนดความสำคัญและให้ความสำคัญกับความถูกต้องของเนื้อหาและการออกแบบ

ตัวอย่างรายละเอียดงานสำหรับช่างไฟฟ้า

1. บทบัญญัติทั่วไป

1. ช่างไฟฟ้ารายงานตรงต่อหัวหน้าทีมบูรณาการ
2. ช่างไฟฟ้าได้รับการว่าจ้างและเลิกจ้างตามคำสั่งของหัวหน้าบริษัทตามคำแนะนำของหัวหน้าทีมบูรณาการ
3. บุคคลที่สมัครตำแหน่งนี้จะต้องมีคุณสมบัติตามข้อกำหนดดังต่อไปนี้:
   • การศึกษาเฉพาะทางระดับมัธยมศึกษาที่เหมาะสม
   • มีประสบการณ์การทำงานด้านการติดตั้งและควบคุมระบบไฟฟ้าตั้งแต่ 1 ปีขึ้นไป
4. ช่างไฟฟ้าจะต้องเข้าใจประเด็นต่อไปนี้:
   • กฎเกณฑ์ในการตรวจสอบและทดสอบอุปกรณ์ไฟฟ้า
   • เทคโนโลยีอุตสาหกรรมที่ใช้ในงานของบริษัท
   • คุณสมบัติประเภทและรุ่นของอุปกรณ์ไฟฟ้าที่ใช้งาน
   • กฎการปฏิบัติงานสำหรับเครื่องมือและอุปกรณ์ที่เกี่ยวข้อง
   • วิธีการพื้นฐานของการวางและเชื่อมต่อสายไฟโดยคำนึงถึงพารามิเตอร์ที่ต้องการ
   • กฎการทำงานกับสายไฟ
   • ประเภทของชิ้นส่วนสำหรับรัด
   • วงจรไฟฟ้าพื้นฐานที่ใช้ในสาขากิจกรรมของเขา
   • วัสดุที่ใช้ในการผลิตอุปกรณ์ไฟฟ้าและโครงสร้างทางเทคนิคที่เกี่ยวข้อง
   • มาตรฐานการใช้อุปกรณ์เสื้อผ้า
   • อัลกอริธึมสำหรับงานด้านการใช้พลังงานไฟฟ้าของสิ่งอำนวยความสะดวกที่จำเป็น
   • มาตรฐานทางเทคนิคและความปลอดภัยจากอัคคีภัย
   • วิธีการดำเนินการวัดและการคำนวณที่จำเป็นในสาขาวิศวกรรมไฟฟ้า
   • พารามิเตอร์ของงานเกี่ยวกับการรื้อและติดตั้งอุปกรณ์ไฟฟ้า
   • ขั้นตอนการทำงานกับเอกสารทางเทคนิค
   • เกณฑ์การประเมินคุณภาพของผลงานที่ทำ
   • รากฐานทางทฤษฎีของวิศวกรรมไฟฟ้า
5. ในที่ทำงาน ช่างไฟฟ้าจะได้รับคำแนะนำจาก:
   • มาตรฐานวิชาชีพและกฎหมายที่บังคับใช้
   • เอกสารของบริษัท
   • ข้อมูลจากคู่มือนี้
6. ในระหว่างที่ไม่มีช่างไฟฟ้า ผู้เชี่ยวชาญอีกคนจะทำหน้าที่ของเขาซึ่งกำหนดโดยหัวหน้าทีมบูรณาการ

2. ฟังก์ชั่น

ช่างไฟฟ้าได้รับมอบหมายหน้าที่ต่อไปนี้ในที่ทำงานของเขา:

1. ดำเนินงานที่จำเป็นในด้านการประกอบและติดตั้งอุปกรณ์ไฟฟ้า
2. วางสายไฟ วางสายเคเบิลตามพารามิเตอร์ที่กำหนด
3. ดำเนินการวัดการคำนวณการวัดที่จำเป็นในพื้นที่รับผิดชอบ
4. ดำเนินการทดสอบและทดสอบอุปกรณ์ที่ติดตั้ง
5. ดำเนินการชุดปฏิบัติการเพื่อเตรียมการติดตั้งอุปกรณ์ที่เกี่ยวข้อง
6. ดำเนินงานติดตั้งโครงสร้างที่จำเป็น
7. ตรวจสอบงานติดตั้งระบบไฟฟ้าที่ดำเนินการเพื่อให้แน่ใจว่าสอดคล้องกับพารามิเตอร์ที่ต้องการ
8. การจัดเตรียมอุปกรณ์ที่เหมาะสมระหว่างงานไฟฟ้า
9. การปฏิบัติตามมาตรฐานทางเทคนิคและความปลอดภัยจากอัคคีภัย
10. ปฏิสัมพันธ์กับพนักงานคนอื่น ๆ ของทีมบูรณาการในงานไฟฟ้า
11. กรอกเอกสารทางเทคนิคที่จำเป็น
12. การดูแลเครื่องมือ สินค้าคงคลัง อุปกรณ์ที่นายจ้างจัดหาให้ตลอดจนการจัดเก็บที่รับผิดชอบ

3. ความรับผิดชอบ

ช่างไฟฟ้าอาจต้องรับผิดในสถานการณ์ต่อไปนี้:

1. สำหรับความล้มเหลวในการปฏิบัติงานหรือไร้ความสามารถของหน้าที่แรงงานที่ได้รับมอบหมาย - ภายในขอบเขตที่กำหนดไว้ในกฎหมายแรงงาน
2. สำหรับความผิดที่เกิดขึ้นระหว่างการทำงาน - ภายในขอบเขตที่กำหนดในส่วนที่เกี่ยวข้องของกฎหมาย
3. สำหรับความเสียหายที่เกิดแก่บริษัทโดยความผิดของตน - ตามหลักเกณฑ์ที่กำหนดในกฎหมายที่เกี่ยวข้อง

4. สิทธิ

ช่างไฟฟ้าได้รับสิทธิดังต่อไปนี้:

1. แจ้งฝ่ายบริหารเกี่ยวกับปัญหาที่อาจเกิดขึ้นในพื้นที่รับผิดชอบของคุณ
2. ทำความคุ้นเคยกับร่างข้อบังคับที่กำลังพัฒนาในสาขากิจกรรมของคุณ
3. รับข้อมูลที่จำเป็นจากพนักงานบริษัทเพื่อปฏิบัติตามขอบเขตหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย
4. กำหนดให้ฝ่ายบริหารของบริษัทต้องใช้มาตรการเพื่อสร้างและรักษาสภาพการทำงานที่เหมาะสม
5. รับชุดป้องกัน อุปกรณ์และเครื่องมือที่จำเป็นในการปฏิบัติงานที่จำเป็นตามหลักเกณฑ์ที่กำหนดไว้ในเอกสารภายใน โดยบริษัทเป็นผู้รับผิดชอบค่าใช้จ่าย
6. ปฏิเสธที่จะทำงานหากตรวจพบการไม่ปฏิบัติตามข้อกำหนดด้านความปลอดภัย

ไฟล์

คุณสมบัติเฉพาะของการเขียนรายละเอียดงาน

กฎหมายในประเทศยังขาดมาตรฐานบังคับในการกำหนดรายละเอียดงาน ดังนั้นนายจ้างจึงมีเสรีภาพเป็นลายลักษณ์อักษรอย่างมาก โดยจะต้องไม่ขัดแย้งกับสัญญาจ้างงานและบทบัญญัติของกฎหมายแรงงาน อย่างไรก็ตาม เมื่อสร้างเอกสารดังกล่าว นายจ้างจะต้องปฏิบัติตามมาตรฐานบางประการ โดยเฉพาะอย่างยิ่งเกี่ยวกับโครงสร้างของเอกสาร คำแนะนำมาตรฐานประกอบด้วย 4 ส่วน:

• ส่วนทั่วไป.
• ความรับผิดชอบของพนักงาน
• ความรับผิดที่เป็นไปได้ของเขา
• สิทธิที่นายจ้างมอบให้เขา

นอกเหนือจากที่กล่าวข้างต้น อาจมีการเพิ่มส่วนอื่นๆ ที่ระบุลักษณะบางอย่างของกิจกรรมของพนักงาน โดยทั่วไปแล้ว ส่วนเหล่านี้จะอธิบายสภาพการทำงาน พารามิเตอร์ของความสัมพันธ์ของงาน และเกณฑ์ในการประเมินคุณภาพงาน

ความสนใจ!การเปลี่ยนแปลงลักษณะงานที่เป็นไปได้ต้องได้รับความยินยอมเป็นลายลักษณ์อักษรจากพนักงาน ดังนั้นนายจ้างจึงต้องเตรียมการอย่างจริงจังตั้งแต่เริ่มต้น

ส่วนทั่วไป

ส่วนแนะนำของคำแนะนำซึ่งอธิบายพารามิเตอร์ทั่วไปของกิจกรรมการทำงานของผู้เชี่ยวชาญ มีการอธิบายลักษณะของการทดแทนในกรณีที่เขาไม่อยู่ชั่วคราว ซึ่งเขาจำเป็นต้องปฏิบัติตาม บทบัญญัติใดที่เขาควรได้รับคำแนะนำในการทำงานของเขา และประเด็นอื่น ๆ ประเด็นหลักคือมาตรฐานไม่มากก็น้อยสำหรับผู้เชี่ยวชาญในชั้นเรียนเดียวกันและมีความแตกต่างที่สำคัญเมื่ออธิบายทักษะที่ต้องการของพนักงานเท่านั้นซึ่งจะต้องมีความสัมพันธ์กับความรับผิดชอบที่กำหนดในส่วนถัดไป ดังนั้นทักษะที่จำเป็นของผู้ติดตั้งระบบไฟฟ้าอาจแตกต่างกันอย่างมากในภาคไฟฟ้า อุตสาหกรรม งานก่อสร้าง หรือในภาคที่อยู่อาศัยและสาธารณูปโภค

ฟังก์ชั่น

ส่วนนี้สงวนไว้เพื่ออธิบายหน้าที่ที่ผู้เชี่ยวชาญต้องการ ขนาด โครงสร้างองค์กร และพารามิเตอร์อื่นๆ ขึ้นอยู่กับโปรไฟล์ของบริษัท หน้าที่ด้านแรงงานบางอย่างอาจแตกต่างกันไป โดยเฉพาะอย่างยิ่งหน้าที่ที่ไม่ใช่แกนหลัก

สำหรับผู้เชี่ยวชาญที่มีกิจกรรมเกิดขึ้นในสภาวะที่มีความเสี่ยงสูง จะมีการกล่าวถึงความรับผิดชอบในการปฏิบัติตามมาตรฐานความปลอดภัยทางเทคนิคโดยเฉพาะ

ความสนใจ!หากบริษัทจัดหาอุปกรณ์ เครื่องมือ และชุดทำงานให้กับผู้เชี่ยวชาญ ก็จำเป็นต้องระบุในย่อหน้าแยกต่างหากถึงภาระผูกพันของพนักงานในการจัดเก็บและตรวจสอบให้แน่ใจว่าอยู่ในสภาพที่เหมาะสม

ความรับผิดชอบ

ส่วนนี้ประกอบด้วยรายการความผิดที่พนักงานอาจต้องรับผิดชอบ โดยปกติแล้วจะมีรายการการละเมิด 3-4 รายการ โดยไม่ระบุบทลงโทษ เหตุผล: การลงโทษของพนักงานสามารถกำหนดได้หลังจากดำเนินการตามขั้นตอนที่เกี่ยวข้องเสร็จสิ้นแล้วเท่านั้น

สิทธิ

ส่วนมาตรฐานขั้นสุดท้ายซึ่งแสดงรายการสิทธิที่นายจ้างมอบให้กับผู้เชี่ยวชาญ รายการนี้เป็นเรื่องปกติสำหรับผู้เชี่ยวชาญทางเทคนิค แต่สำหรับวิชาชีพที่เกี่ยวข้องกับความเสี่ยงในการผลิตสามารถเสริมด้วยข้อเกี่ยวกับการปฏิเสธการทำงานที่เป็นไปได้ในกรณีที่สถานะความปลอดภัยทางเทคโนโลยีไม่เพียงพอในไซต์งาน

หลังจากร่างรายละเอียดของงานแล้ว ก็จะมีการตกลงกับพนักงานที่รับผิดชอบของบริษัท ได้แก่ ทนายความ ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล และผู้บังคับบัญชาทันทีของผู้เชี่ยวชาญ หลังจากคำนึงถึงการปรับเปลี่ยนแล้ว เอกสารจะถูกส่งไปยังหัวหน้าบริษัทเพื่อขออนุมัติ ในกรณีนี้ จะต้องพิมพ์คำแนะนำพร้อมคุณสมบัติทั้งหมดของเอกสารอย่างเป็นทางการ: การถอดรหัสลายเซ็น การลงรายการรายละเอียดบริษัท ฯลฯ

ผู้เชี่ยวชาญเองจะลงนามในคำแนะนำระหว่างการจ้างงาน พร้อมด้วยเอกสารที่จำเป็นอื่นๆ ผู้เชี่ยวชาญอาจได้รับสำเนาแยกต่างหากตามคำขอของเขา นอกจากนี้ยังสามารถโพสต์บนเครือข่ายท้องถิ่นของบริษัทได้ แต่ต้องยกเว้นข้อมูลส่วนบุคคลที่มีอยู่