திறமையான விண்ணப்பத்தை உருவாக்கவும். ஒரு வேலைக்கான விண்ணப்பத்தை எழுதுவது எப்படி - மாதிரி. ரெஸ்யூமில் பிழைகள் அல்லது HR என்ன பார்க்கிறது

முதலாளிகள் ஏற்கனவே மிகவும் சோர்வாக இருக்கிறார்கள், எல்லா வேட்பாளர்களும் ஒரே மாதிரியாக இருக்கிறார்கள், அவர்கள் இந்தப் பத்தியைப் படிக்கவே இல்லை. மேலும் வாசிப்பவர்கள் அங்கு அசல் ஒன்றைக் கண்டுபிடிக்க விரும்புகிறார்கள்.

HeadHunter ஆராய்ச்சி சேவையின் படி, விண்ணப்பதாரர்களிடையே மிகவும் பிரபலமான தனிப்பட்ட குணங்கள்: “பொறுப்பு” - இது 34% பயோடேட்டாக்களில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது, “தொடர்பு திறன்” - 30%, “மன அழுத்த எதிர்ப்பு” - 16.5%, “அர்ப்பணிப்பு” - 14 % மற்றும் "செயல்திறன்" - 11.4%.

உங்கள் விண்ணப்பத்தில் உங்களைப் பற்றி என்ன எழுத வேண்டும்

• உண்மையை எழுதுங்கள்
• உங்கள் வேலைக்கு முக்கியமான குணங்களைப் பற்றி மட்டுமே பேசுங்கள்.
• எல்லாவற்றையும் சுருக்கமாக விவரிக்க முயற்சிக்கவும்

உங்கள் விண்ணப்பத்தில் உங்களைப் பற்றிய எடுத்துக்காட்டுகள் (தனிப்பட்ட மற்றும் வணிக குணங்கள்)

• பொறுப்புணர்வு
• பணிவு
• மக்களுடன் எளிதில் தொடர்பு கொள்ளும் திறன்
• தன்னம்பிக்கை
• தொழில் மற்றும் வணிக தொடர்புகளை எளிதில் பராமரிக்கும் திறன்
• முன்னுரிமை அளிக்கும் திறன்
• நம்பிக்கை
• சுறுசுறுப்பான வாழ்க்கை நிலை
• இலக்குகளை அடையும் திறன்
• உங்கள் நேரத்தை திறம்பட திட்டமிடும் திறன்
• ஆக்கப்பூர்வமான சிந்தனை
• அமைப்புகள் சிந்தனை
• விவரங்களுக்கு கவனம்
• சுயாதீனமாக முடிவுகளை எடுக்க விருப்பம்
• குழுவில் வேலை செய்யும் திறன்
• தொழில்முறை வளர்ச்சிக்கான அர்ப்பணிப்பு
• முயற்சி

உங்கள் விண்ணப்பத்தில் உங்களைப் பற்றிய எடுத்துக்காட்டுகள் (பொழுதுபோக்குகள் மற்றும் ஆர்வங்கள்)

உங்கள் பயோடேட்டாவிற்கு, முடிந்தவரை நடுநிலை பொழுதுபோக்குகளையும் ஆர்வங்களையும் தேர்வு செய்யவும். உங்களின் அரசியல் மற்றும் மதக் கருத்துக்கள், உங்களுக்குப் பிடித்த விளையாட்டுக் குழுக்கள், ரெஸ்யூம் தலைப்புகள் அல்ல. (மற்றும் நேர்காணல்கள்).

• தொழில்முறை மற்றும் புனைகதை இலக்கியங்களைப் படித்தல்
• நீச்சல், உடற்பயிற்சி, யோகா (தீவிரம் இல்லை)
• வெளிப்புற நடவடிக்கைகள்
• சினிமாக்கள், அருங்காட்சியகங்கள், கண்காட்சிகளைப் பார்வையிடுதல்
• வெளிநாட்டு மொழிகளை கற்றல்
• பியானோ, வயலின் வாசித்தல்

நேர்காணல் எல்லாவற்றையும் அதன் இடத்தில் வைக்கும்

உங்கள் பயோடேட்டாவில் நீங்கள் எதை எழுதினாலும், விரிவாகத் தயாராக இருங்கள். உங்கள் விண்ணப்பத்தில் எழுதப்பட்ட குணங்களை நீங்கள் மீண்டும் செய்ய வேண்டும், ஆனால் அவர்கள் உங்கள் வேலையில் உங்களுக்கு உதவிய சூழ்நிலைகளின் உதாரணத்தையும் கொடுக்க வேண்டும்.

அவரது வாழ்க்கை முழுவதும் 100,000 க்கும் மேற்பட்ட ரெஸ்யூம்களை மதிப்பாய்வு செய்து, ரெஸ்யூமை மிகவும் கவர்ச்சிகரமானதாக மாற்றுவது எப்படி என்று தெரிந்தவர் சொல்வதைக் கேளுங்கள். இதோ, எனது LinkedIn சுயவிவரம், நீங்களே பாருங்கள்: mpritula.

ஆனால் இப்போதே ஒப்புக்கொள்வோம்: உங்கள் விண்ணப்பத்தில் எந்த ஏமாற்றமும் இல்லை. நேர்மையான தகவல் மட்டுமே. ஏமாற்றாமல் உங்கள் விண்ணப்பத்தை எப்படி குளிர்ச்சியாக மாற்றுவது - இதைப் பற்றி என் லைஃப் ஹேக்ஸ்.

ஏன் கிட்டத்தட்ட சரியானது? இந்த ரெஸ்யூமில் நான் கொடுக்கும் 10 குறிப்புகள் இங்கே:

• வெற்று பின்னணியில் (வெள்ளை அல்லது சாம்பல்) புகைப்படம் எடுக்கவும்.
• ஒரு தொலைபேசியை அகற்று. ஒரு பணியமர்த்துபவர் எங்கு அழைக்க வேண்டும் என்று ஏன் சிந்திக்க வேண்டும்?
• உங்கள் மின்னஞ்சலை தனிப்பட்ட ஒன்றிற்கு மாற்றவும், நிறுவனத்திற்கு அல்ல.
• திருமண நிலையை நீக்கவும்.
• திறன்கள் மற்றும் முக்கிய அனுபவத்தை இணைக்கவும். வாக்கியங்களை 7-10 வார்த்தைகளாகக் குறைத்து, பட்டியலாக வடிவமைக்கவும்.
• பரிந்துரைகளை அகற்று.
• நீங்கள் கடைசியாக வேலை செய்த இடத்தில் "கம்பெனி" என்ற வார்த்தையின் எழுத்துப்பிழையை சரிசெய்யவும்.
• பொறுப்புகளை 10 வரிகளாக குறைக்கவும்.
• இணைப்பைச் சுருக்கவும் (bit.ly, goo.gl).
• உங்கள் விண்ணப்பத்தின் மொத்த நீளத்தை இரண்டு பக்கங்களாகக் குறைக்கவும்.

உங்கள் விண்ணப்பத்தை விலை உயர்ந்ததாக மாற்றுகிறது

இப்போது ரெஸ்யூமை என்ன விலை அதிகம் என்று பேசலாம். அவர்களின் விண்ணப்பத்தை எவ்வாறு மேம்படுத்துவது என்பது குறித்து நான் மக்களுக்கு அறிவுறுத்துகிறேன். பல்வேறு பதவிகளின் பிரதிநிதிகள் தங்கள் விண்ணப்பங்களை எனக்கு அனுப்புகிறார்கள்: சாதாரண விற்பனையாளர்கள் முதல் நிறுவன இயக்குநர்கள் வரை. எல்லோரும் ஒரே மாதிரியான தவறுகளை செய்கிறார்கள். ஒரு ரெஸ்யூம் கூட இல்லை, அதை எப்படி மேம்படுத்துவது என்பது குறித்த 10 குறிப்புகளை என்னால் எழுத முடியவில்லை. அனுப்பப்பட்ட விண்ணப்பங்களில் நான் வழங்கிய பொதுவான ஆலோசனைகளை கீழே சேகரித்துள்ளேன்.

10. பல வேலைகளை ஒன்றாக இணைக்கவும்

ஒரு நபர் ஒரு நிறுவனத்தில் 2-3 ஆண்டுகள் பணிபுரிந்தால் அது சாதாரணமாகக் கருதப்படுகிறது. அவர் அடிக்கடி வேலையை மாற்றினால், அவர் ஒரு வேலை ஹாப்பர் என்று அழைக்கப்படலாம். ஆட்சேர்ப்பு செய்பவர்கள் அத்தகைய நபர்களை விரும்புவதில்லை, ஏனெனில் சுமார் 70% வாடிக்கையாளர்கள் அத்தகைய வேட்பாளர்களைக் கருத்தில் கொள்ள மறுக்கிறார்கள். மேலும் இது மிகவும் இயற்கையானது.

ஒரு வருட வேலைக்குப் பிறகு, ஒரு நபர் நிறுவனத்திற்கு மட்டுமே பயனளிக்கத் தொடங்குகிறார்.

நிச்சயமாக, அனைவருக்கும் தவறு செய்ய உரிமை உண்டு, மேலும் ஒரு நல்ல விண்ணப்பத்தில் வேட்பாளர் 1-1.5 ஆண்டுகள் பணிபுரிந்த இரண்டு இடங்கள் இருக்கலாம். ஆனால் முழு ரெஸ்யூம் இப்படி இருந்தால், அதன் மதிப்பு மிகவும் குறைவு.

இருப்பினும், ஒரு நபர் ஒரு நிறுவனத்தில் பல வேலை நிலைகளை மாற்றுவது அல்லது நிறுவனத்திலிருந்து நிறுவனத்திற்கு ஒரு ஹோல்டிங் கட்டமைப்பிற்குள் மாறுவது அடிக்கடி நிகழ்கிறது. அல்லது அவர் திட்ட வேலைகளில் ஈடுபட்டிருந்தார், இதன் போது அவர் பல முதலாளிகளை மாற்றினார்.

இதுபோன்ற சந்தர்ப்பங்களில் (மற்றும் சாத்தியமான இடங்களில்), ஒரு பெயர் மற்றும் பொதுவான வேலை தேதிகளுடன் இதை ஒரு பணியிடமாக பதிவு செய்ய பரிந்துரைக்கிறேன். இந்த தொகுதிக்குள், நீங்கள் தடையின்றி நிலைகளின் மாற்றத்தைக் காட்டலாம், ஆனால் பார்வைக்கு, விண்ணப்பத்தை விரைவாக பரிசோதிக்கும் போது, ​​அடிக்கடி வேலைகளை மாற்றுவது போன்ற உணர்வு இல்லை.

11. சிறந்த ரெஸ்யூம் நீளத்தை பராமரிக்கவும்

ரெஸ்யூமின் சிறந்த நீளம் கண்டிப்பாக இரண்டு பக்கங்கள் என்று நான் நம்புகிறேன். ஒன்று மிகவும் சிறியது, இது மாணவர்களுக்கு மட்டுமே அனுமதிக்கப்படுகிறது, மேலும் மூன்று அதிகம்.

ஒரு பக்கத்தில் எல்லாம் தெளிவாக இருந்தால் - அத்தகைய விண்ணப்பம் ஒரு புதிய நிபுணருக்கான விண்ணப்பம் போல் தெரிகிறது - பின்னர் மூன்று, நான்கு மற்றும் பல பக்கங்களில், எல்லாம் அவ்வளவு தெளிவாக இல்லை. பதில் எளிது: ஆட்சேர்ப்பு செய்பவர் 80% நேரம் இரண்டு பக்கங்களை மட்டுமே பார்ப்பார். இந்த இரண்டு பக்கங்களில் நீங்கள் குறிப்பிட்டதை மட்டுமே அது படிக்கும். எனவே, மூன்றாவது மற்றும் அடுத்தடுத்த பக்கங்களில் நீங்கள் எதை எழுதினாலும், அது கவனிக்கப்படாமல் இருக்கும். உங்களைப் பற்றிய மதிப்புமிக்க தகவல்களை நீங்கள் அங்கு எழுதினால், ஆட்சேர்ப்பு செய்பவருக்கு அதைப் பற்றி தெரியாது.

12. உங்கள் சாதனைகளைப் பகிர்ந்து கொள்ளுங்கள்

எனது கட்டுரையிலிருந்து ஒரே ஒரு வாக்கியம் மட்டுமே உங்களுக்கு நினைவிருந்தால், அது சாதனைகளைப் பற்றியதாக இருக்கட்டும். இது உடனடியாக உங்கள் விண்ணப்பத்தில் 50% மதிப்பை சேர்க்கிறது. விண்ணப்பதாரரால் விண்ணப்பத்தை அனுப்பிய அனைவரையும் நேர்காணல் செய்ய முடியாது. எனவே, தனது சாதனைகளை சுட்டிக்காட்டி, ஆட்சேர்ப்பு செய்பவருக்கு ஆர்வம் காட்ட முடிந்தவர் எப்போதும் வெற்றி பெறுவார்.

சாதனைகள் உங்கள் அளவிடக்கூடியவை, அவை எண்கள், காலக்கெடு அல்லது நிறுவனத்தில் குறிப்பிடத்தக்க தரமான மாற்றங்களில் வெளிப்படுத்தப்படுகின்றன. அவை குறிப்பிட்ட, அளவிடக்கூடிய, ஈர்க்கக்கூடிய மற்றும் நிலைக்கு பொருத்தமானதாக இருக்க வேண்டும்.

சாதனைகளின் எடுத்துக்காட்டு:

• மூன்று மாதங்களில், டிவி விற்பனையை 30% அதிகரித்தேன் (ஸ்டோர் டைரக்டர்).
• நான்கு மாதங்களில் சந்தையில் ஒரு புதிய தயாரிப்பு அறிமுகப்படுத்தப்பட்டது, இது ஆறு மாதங்களில் $ 800 ஆயிரம் சம்பாதிக்க உதவியது (மார்க்கெட்டிங் இயக்குனர்).
• சப்ளையர்களுடன் பேச்சுவார்த்தை நடத்தப்பட்டு, 30 நாட்களுக்கு பணம் செலுத்துவதற்கான ஒத்திவைப்பை அதிகரித்தது, நிறுவனத்தை கடன்களில் சேமிக்கிறது - $100 ஆயிரம் மாதாந்திர (வாங்குபவர்).
• பணியாளர் ஈடுபாடு (HR) மூலம் ஊழியர்களின் வருவாய் 25 முதல் 18% வரை குறைக்கப்பட்டது.

13. உங்கள் தனிப்பட்ட குணங்களைப் பற்றி எங்களிடம் கூறுங்கள்

இப்போதெல்லாம், வேட்பாளர்களைத் தேர்ந்தெடுக்கும்போது ஒரு பணியாளரின் தனிப்பட்ட குணங்களுக்கு அதிக கவனம் செலுத்தப்படுகிறது. நேர்காணலில் நீங்கள் சரியாக என்ன மதிப்பிடப்படுவீர்கள் என்பதை நீங்கள் பகுப்பாய்வு செய்தால், பெரும்பாலும் இது இப்படி இருக்கும்:

• 40% - தொழில்முறை அறிவு;
• 40% - தனிப்பட்ட குணங்கள்;
• 20% - உந்துதல் (இந்த குறிப்பிட்ட நிறுவனத்தில் இந்த குறிப்பிட்ட வேலையைச் செய்ய ஆசை).

தனிப்பட்ட குணங்கள் என்ன? இவை ஒரு நபரின் தனிப்பட்ட குணங்கள், அவை அவர்களின் கடமைகளின் திறம்பட செயல்திறனுக்கு பங்களிக்கின்றன.

இதில் அடங்கும்: ஆற்றல், திறந்த தன்மை, ஒரு குழுவில் பணிபுரியும் திறன், முன்முயற்சி, முன்முயற்சி மற்றும் பல. மேலும், இவை இனி நேர்காணல்களில் வெற்று வார்த்தைகள் அல்ல, மேலும் மேலும் நீங்கள் பின்வரும் கேள்வியைக் கேட்பீர்கள்: "நீங்கள் பொறுப்பேற்க வேண்டிய சூழ்நிலையைப் பற்றியும் அதை நீங்கள் எவ்வாறு கையாண்டீர்கள் என்பதைப் பற்றியும் சொல்லுங்கள்." இது திறன் அடிப்படையிலான மதிப்பீடு என்று அழைக்கப்படுகிறது.

எனவே, உங்கள் தனிப்பட்ட குணங்கள், குறிப்பாக காலியிடத்திற்குத் தேவையானவற்றுடன் பொருந்தினால், மிகவும் முக்கியமானது. முன்பு அவற்றை பட்டியலிட்டால் போதுமானதாக இருந்தால், இப்போது இது போதாது. இப்போது நாம் அவர்களின் இருப்பை உறுதிப்படுத்த வேண்டும், எனவே அவற்றை இப்படி எழுத பரிந்துரைக்கிறேன் (நிச்சயமாக, நீங்கள் உங்கள் சொந்த உதாரணங்களை கொடுக்கிறீர்கள், ஒரு கட்டாய விதி: அவை அனைத்தும் உண்மையானதாகவும் கடந்த காலத்திலிருந்தும் இருக்க வேண்டும்):

• முன்முயற்சி: தலைவர் வெளியேறும்போது நெருக்கடியைச் சமாளிக்க துறைக்கு ஒரு உத்தியை உருவாக்கி செயல்படுத்தினார்.
• ஆற்றல்: 2014 ஆம் ஆண்டிற்கான எனது விற்பனை அளவு துறை சராசரியை விட 30% அதிகமாக இருந்தது.
• அழுத்த எதிர்ப்பு: ஏழு மேலாளர்களை மறுத்த வாடிக்கையாளருடன் வெற்றிகரமாக பேச்சுவார்த்தை நடத்தப்பட்டது, மேலும் அவருடன் ஒரு ஒப்பந்தத்தை முடித்தது.
• தலைமை: ஐந்து மேலாண்மை பயிற்சிகளை நடத்தியது மற்றும் லைன் ஊழியர்களிடமிருந்து 10 மேலாளர்களை உருவாக்கியது.

இங்கே பல குணங்களை எழுதுவது முக்கியம், ஆனால் உதாரணங்களுடன் குணங்கள். அதாவது, இங்கே எடுத்துக்காட்டுகள் அளவை விட முக்கியம்.

14. வேலை விளக்கத்திலிருந்து செயல்பாட்டுப் பொறுப்புகளை குப்பையில் எறியுங்கள்!

ஒரு விண்ணப்பத்தில் குறிப்பிடப்படும் செயல்பாட்டு பொறுப்புகள் பொதுவாக மிகவும் சாதாரணமான மற்றும் கடினமான விஷயம். 30% வழக்குகளில் அவர்கள் தங்கள் சொந்த வேலை விளக்கத்திலிருந்து நகலெடுக்கப்படுகிறார்கள், 50% வழக்குகளில் - மற்றவர்களின் விண்ணப்பங்கள் அல்லது வேலை விளக்கங்களிலிருந்து, 20% பேர் மட்டுமே அவற்றைத் தாங்களாகவே நன்றாக எழுதுகிறார்கள்.

நான் எப்போதும் பொறுப்புகளை எழுத பரிந்துரைக்கிறேன், பொறுப்பின் பகுதிகளை அல்ல, நீங்கள் செய்த செயல்களின் வடிவத்தில் அவற்றை விவரிக்கவும். இது சாதனைகளைப் போன்றது, ஆனால் இங்கே எண்கள் தேவையில்லை, பொறுப்புகள் அவ்வளவு சுவாரஸ்யமாக இருக்காது, இயற்கையாகவே, இவை ஒரு முறை செயல்கள் அல்ல.

அவற்றை எழுதுவதற்கு முன், எதைப் பற்றி எழுதத் தகுந்தது என்பதைப் பற்றிய யோசனையைப் பெற சில வேலை வாய்ப்புகளைப் படிக்க பரிந்துரைக்கிறேன். அடுத்து, அவற்றின் முக்கியத்துவத்தின் வரிசையில் பொறுப்புகளை எழுதுங்கள்: மிக முக்கியமானவை முதலில் வருகின்றன (மூலோபாய வளர்ச்சி, சந்தையில் புதிய தயாரிப்புகளை அறிமுகப்படுத்துதல்), மற்றும் குறைந்த முக்கியத்துவம் வாய்ந்தவை கடைசியாக (அறிக்கைகளைத் தயாரித்தல்).

15. உங்கள் வேலை தலைப்பு மற்றும் நிறுவனத்தை விற்கவும்

வேலை தலைப்புகள் மற்றும் நிறுவனங்களின் பட்டியல், உண்மையில், ஒரு ஆட்சேர்ப்பு செய்பவர் முதலில் ஒரு விண்ணப்பத்தை தேடுகிறார். ஒரு வாங்குபவர் தனக்குத் தெரிந்த பிராண்டுகளை (நெஸ்கஃபே, ப்ராக்டர் & கேம்பிள், கல்லினா பிளாங்கா, மார்ஸ், ஸ்னிக்கர்ஸ், டைட்) தேடி ஒரு கடை அலமாரியில் தனது கண்களை சறுக்குவது போன்றது. இந்த வரிகளில் தான் ஆட்சேர்ப்பு செய்பவர் தனது தலையில் விண்ணப்பத்தின் ஆரம்ப விலையை உருவாக்குகிறார், அதன் பிறகுதான் விவரங்களைத் தேடத் தொடங்குகிறார்.

• பொதுவாக ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட பெயரை மட்டுமே எழுதுகிறோம். Coca-Cola இன் அதிகாரப்பூர்வ டீலரான Nails and Nuts LLC இல் நீங்கள் பணிபுரிந்தால், Coca-Cola என்று எழுதுங்கள். என்னை நம்புங்கள், நிறுவனத்தின் சட்டப்பூர்வ பெயரில் யாரும் ஆர்வம் காட்டவில்லை.
• ஊழியர்களின் எண்ணிக்கையை அடைப்புக்குறிக்குள் எழுதுகிறோம், எடுத்துக்காட்டாக: IBM (3,000 ஊழியர்கள்).
• நிறுவனத்தின் பெயரில், அது என்ன செய்கிறது என்பதை 7-10 வார்த்தைகளில் சுருக்கமாக எழுதுகிறோம். எடுத்துக்காட்டாக: நுகர்வோர் கடன் வழங்கும் துறையில் முதல் 5 இடங்களில் ஒன்று.
• நிறுவனம் அதிகம் அறியப்படவில்லை, ஆனால் நன்கு அறியப்பட்ட பிராண்டுகளுடன் வேலை செய்தால், இதைக் குறிப்பிடுவதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். எடுத்துக்காட்டாக: “ஆட்டோசூப்பர்லீசிங்” (BMW, Mercedes-Benz, Audi, Honda ஆகியவற்றின் குத்தகை பங்குதாரர்). அறியப்படாத நிறுவனத்திற்கு அடுத்ததாக நன்கு அறியப்பட்ட பிராண்டுகளின் பெயர் நிறுவனத்தின் உணர்வை கணிசமாக மேம்படுத்தும்.

16. "இலக்கு" பிரிவில் இருந்து டெம்ப்ளேட் சொற்றொடர்களை அகற்றவும்

உங்கள் விண்ணப்பத்தில் உங்கள் தொடர்புத் தகவலுக்குப் பிறகு உடனடியாக "இலக்கு" என்ற பிரிவு உள்ளது. வழக்கமாக இந்த பிரிவில் அவர்கள் "உங்கள் திறனை அதிகரிக்க..." போன்ற டெம்ப்ளேட் சொற்றொடர்களை எழுதுகிறார்கள். உங்களுக்கு விருப்பமான பதவிகளின் பட்டியலை இங்கே பட்டியலிட வேண்டும்.

17. உங்கள் எழுத்துப்பிழையை எப்போதும் சரிபார்க்கவும்

பொதுவாக, நான் மதிப்பாய்வு செய்யும் அனைத்து ரெஸ்யூம்களிலும் சுமார் 5% பிழைகள் உள்ளன:

• அடிப்படை இலக்கண பிழைகள் (எந்த எழுத்துப்பிழை சரிபார்ப்பு இல்லை);
• வெளிநாட்டு சொற்களின் எழுத்துப்பிழை பிழைகள் (ரஷ்ய எழுத்துப்பிழை மட்டுமே சரிபார்க்கப்படுகிறது);
• நிறுத்தற்குறிகளில் பிழைகள்: காற்புள்ளிக்கு முன் ஒரு இடைவெளி, இடைவெளிகள் இல்லாத சொற்களுக்கு இடையே ஒரு கமா;
• பட்டியல்களில் வாக்கியத்தின் முடிவில் வெவ்வேறு நிறுத்தற்குறிகள் உள்ளன (எதுவும் இருக்கக்கூடாது; பட்டியலில் கடைசி உருப்படிக்குப் பிறகு ஒரு காலம் வைக்கப்படும்).

18. உங்கள் விண்ணப்பத்தை DOCX வடிவத்தில் சேமிக்கவும், வேறு எதுவும் இல்லை.

• PDF அல்ல - பல ஆட்சேர்ப்பு செய்பவர்கள் தங்கள் திருத்தங்கள் அல்லது குறிப்புகளை (சம்பள எதிர்பார்ப்புகள், வேட்பாளரின் பதிவுகள், நேர்காணலின் போது பெறப்பட்ட தகவல்கள்) வாடிக்கையாளருக்கு அனுப்புவதற்கு முன், அவர்களால் அவற்றை PDF இல் சேர்க்க முடியாது.
• ODT அல்ல - சில கணினிகளில் சரியாக திறக்கப்படாமல் இருக்கலாம்.
• எந்த டிஓசியும் கடந்த காலத்தைச் சேர்ந்தது என்பதற்கான அறிகுறியாகும் (2007-க்கு முந்தைய அலுவலகம்).
• RTF அல்ல - பொதுவாக மாற்றுகளை விட அதிக எடை கொண்டது.

19. ஆட்சேர்ப்பு செய்பவருக்கு வசதியான ரெஸ்யூம் கோப்பு பெயரைப் பயன்படுத்தவும்

ரெஸ்யூம் கோப்பின் தலைப்பில் குறைந்தபட்சம் உங்கள் கடைசிப் பெயர் மற்றும் முன்னுரிமை உங்கள் நிலை இருக்க வேண்டும். இது பணியமர்த்துபவர் தனது வட்டில் ஒரு விண்ணப்பத்தைத் தேடுவது, அதை அனுப்புவது மற்றும் பலவற்றைச் செய்வதற்கு மிகவும் வசதியாக இருக்கும். பணியமர்த்துபவர் பற்றிய ஒரு சிறிய கவலை நிச்சயமாக கவனிக்கப்படும். மீண்டும், இது ஆட்சேர்ப்பு செய்பவரின் பார்வையில் விண்ணப்பத்தை கொஞ்சம் விலை உயர்ந்ததாக ஆக்குகிறது.

20. உங்கள் கவர் கடிதத்தில் உங்கள் மதிப்பைக் காட்டுங்கள்.

கவர் கடிதங்கள் பற்றி பல்வேறு கருத்துக்கள் உள்ளன. நான் எப்பொழுதும் இதைச் சொல்வேன்: ஒரு நல்ல கவர் கடிதம் சரியாக எழுதப்பட்டிருந்தால், 20% நேரத்துக்கு மதிப்பு சேர்க்கும். ஆனால் அது எப்போதும் அவசியமில்லை.

நீங்கள் அதை எழுத முடிவு செய்தால், இங்கே ஒரு எளிய அமைப்பு உள்ளது:

ஒரு உதாரணத்துடன் காட்டினால், அது இப்படி இருக்கும்:

உங்கள் விண்ணப்பத்தில் பிழைகள்

ரெஸ்யூமின் மதிப்பை அதிகரிப்பதற்கான ரகசியங்களுடன், ரெஸ்யூமை கணிசமாக மலிவாக மாற்றும் விஷயங்களும் உள்ளன. அவற்றில் சிலவற்றைப் பற்றி பேசலாம்.

இப்போதெல்லாம், பல வேலை தேடல் தளங்கள் அங்கு உருவாக்கப்பட்ட விண்ணப்பத்தை பதிவிறக்கம் செய்ய அனுமதிக்கின்றன. அதே நேரத்தில், அவர்கள் எப்போதும் தங்கள் லோகோ மற்றும் பல்வேறு துறைகளை அத்தகைய விண்ணப்பத்தில் உள்ளிடுவதற்காக சேர்க்கிறார்கள், இது விண்ணப்பத்திற்கு அவசியமில்லை. உதாரணமாக, பாலினம். இந்த ரெஸ்யூம்கள் மிகவும் மலிவானவை போல் தெரிகிறது, எனவே அதைச் செய்ய நான் பரிந்துரைக்கவில்லை.

21. குழப்பமான சுருக்கங்களை நீக்கவும்

நீங்கள் நீண்ட காலமாக ஒரு நிறுவனத்தில் பணிபுரியும் போது, ​​​​அதில் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட சில சுருக்கங்கள் ஏற்கனவே மிகவும் பழக்கமானதாகத் தெரிகிறது, அவற்றை உங்கள் விண்ணப்பத்தில் எழுதுங்கள். ஆனால் அவர்கள் ஆட்சேர்ப்பு செய்பவருக்கு அறிமுகமில்லாதவர்கள், எனவே மிக முக்கியமான தகவல்கள் இழக்கப்படுகின்றன. முடிந்தவரை சுருக்கங்களைத் தவிர்க்க முயற்சிக்கவும்.

22. க்ளிச் செய்யப்பட்ட சொற்றொடர்களை பாராபிரேஸ்

எந்தவொரு பயோடேட்டா அல்லது வேலை விளக்கத்திலும் எளிதாகக் காணக்கூடிய உங்கள் ரெஸ்யூம் டெம்ப்ளேட் சொற்றொடர்களில் சோதனை மற்றும் விஷயங்களை அடிக்கடி கொடுக்க விரும்புகிறீர்கள். ஆட்சேர்ப்பு செய்பவருக்கு இடத்தை வீணடிப்பதால் அவற்றைத் தவிர்க்கவும்.

உரைச்சொல், எடுத்துக்காட்டாக:

• முடிவு நோக்குநிலை = எனது வேலையின் முடிவைப் பற்றி நான் எப்போதும் சிந்திக்கிறேன்.
• வாடிக்கையாளர் கவனம் = வாடிக்கையாளர் எப்போதும் எனக்கு முதலில் வருவார் = வாடிக்கையாளரின் நலன்களை எனது தனிப்பட்ட நலன்களுக்கு மேல் வைக்கிறேன்.
• தொடர்பு திறன் = நான் எந்த வாடிக்கையாளர்கள் / சக ஊழியர்களுடனும் எளிதாக பேச்சுவார்த்தை நடத்த முடியும் = வாடிக்கையாளர்களுடன் உரையாடல்களை எளிதாக தொடர முடியும்.

23. ஒரு சாதாரண பெட்டியை உருவாக்கவும்

ஒரு குழந்தையிலிருந்து ஒரு நிபுணரை வேறுபடுத்துவது எது? ஒரு தொழில்முறை அவரது அஞ்சல் பெட்டியை முதல் மற்றும் கடைசி பெயரால் அழைக்கிறது, மேலும் ஒரு குழந்தை குழந்தைகளின் வார்த்தைகள், விளையாட்டுகள் மற்றும் மன்றங்களின் புனைப்பெயர்கள் மற்றும் அவரது பிறந்த தேதி ஆகியவற்றைப் பயன்படுத்துகிறது.

சரி, உங்கள் பணி அஞ்சல் பெட்டியைக் குறிப்பிடுவது முற்றிலும் ஏற்றுக்கொள்ள முடியாதது. இந்த வழக்கில் ஆட்சேர்ப்பு செய்பவர் இந்த நுணுக்கத்தை பின்வருமாறு விளக்குவார்: "நான் எனது வேலையிலிருந்து நீக்கப்படுகிறேன், எனவே நான் பயப்பட முடியாது மற்றும் எனது பணி மின்னஞ்சலில் இருந்து எனது விண்ணப்பத்தை அனுப்ப முடியாது."

24. திருமண நிலையை நீக்கவும், இது டேட்டிங் தளங்களின் பார்வையாளர்களுக்கு மட்டுமே ஆர்வமாக உள்ளது

திருமண நிலையைக் குறிக்கும் போது ஒரே ஒரு வழக்கு மட்டுமே உள்ளது: ஒரு இளம் பெண் வேலை தேடுகிறாள் மற்றும் வேலைக்குப் பிறகு உடனடியாக மகப்பேறு விடுப்பில் செல்லமாட்டாள் என்று காட்ட விரும்பினால். இந்த வழக்கில், நீங்கள் குழந்தைகளின் இருப்பைக் குறிக்கலாம்.

கூடுதல் கேள்விகள் எழுவதால், "சிவில் திருமணம்" மற்றும் "விவாகரத்து" விருப்பங்கள் உடனடியாக விண்ணப்பத்தின் விலையைக் குறைக்கின்றன.

"எனக்கு குழந்தைகள் உள்ளனர்" என்ற விருப்பம் மிகவும் குறுகிய எண்ணம் கொண்டவர்களால் எழுதப்பட்டது, ஏனெனில் எல்லா சாதாரண மக்களும் "". :)

25. பணி அனுபவ இடைவெளியை விளக்குங்கள்.

வேலையில் மட்டும் இடைவெளியைக் காட்ட முடியாது. அது ஏன் எழுந்தது என்பதை நீங்கள் எழுத வேண்டும். "நேர்காணலில் நான் விளக்குகிறேன்" என்ற விருப்பம் பொருத்தமானதல்ல, ஏனெனில் பணியமர்த்துபவர், இடைவெளியைப் பார்த்து, நடக்கக்கூடிய மோசமானதை நினைப்பார்.

இரண்டு வேலைகளுக்கு இடையில் மகப்பேறு விடுப்பு இருந்தால், நாங்கள் அதை எழுதுகிறோம். சொல்லப்போனால், மகப்பேறு விடுப்பு வேறு வேலைக்குப் போகாமல் இருந்தால், அதை எழுதுவதில் அர்த்தமில்லை. ஒரு நேர்காணலின் போது இதை எந்த குறிப்பிட்ட வகையிலும் முன்னிலைப்படுத்த நான் பரிந்துரைக்கவில்லை.

26. கடைசி இடத்திலிருந்து முடிவு தேதியை அகற்றவும்

மன்னிக்கக்கூடிய ஒரே விண்ணப்பம் தந்திரம் இதுதான். ஒரு நபர் பணிநீக்கம் செய்யப்படுவதற்கு முன்பு ஒரு விண்ணப்பத்தை வரைகிறார் என்றும், பணிநீக்கம் செய்யப்பட்ட பிறகு இந்த தேதியைப் புதுப்பிக்கவில்லை என்றும் நம்பப்படுகிறது. எந்தவொரு சந்தர்ப்பத்திலும், குறிப்பிட்ட பணிநீக்கம் தேதி உங்களுக்கு எதிராக வேலை செய்யும்.

27. பணிநீக்கங்களுக்கான காரணங்களை எழுத வேண்டாம்

பணிநீக்கத்திற்கான காரணங்களைக் குறிப்பிட வேண்டிய அவசியமில்லை. நீங்கள் அங்கு என்ன எழுதினாலும், நீங்கள் பணிநீக்கம் செய்யப்பட்டதற்கான காரணத்தை விளக்குவதற்கான உங்கள் விருப்பம் குறித்து ஆட்சேர்ப்பு செய்பவருக்கு எப்போதும் சந்தேகம் இருக்கும். அல்லது ஒருவேளை நீங்கள் பொய் சொல்கிறீர்களா?

28. உங்கள் விண்ணப்பத்தின் விவரங்களை விளக்க வேண்டாம்.

உங்கள் விண்ணப்பத்தில் விளக்கங்கள், கருத்துகள், அடிக்குறிப்புகள் போன்றவற்றை எழுத அனுமதி இல்லை. தேதிகள், உண்மைகள், சாதனைகள் மட்டுமே.

"பரிந்துரைகள்" பிரிவு மற்றும் "கோரிக்கையின் பேரில் நான் அதை வழங்குவேன்" என்ற சொற்றொடரே நடக்கக்கூடிய மோசமான விஷயம். அத்தகைய பிரிவின் பயன் என்ன? பரிந்துரையாளர்களின் பட்டியல் தேவையற்றது. உங்களுடன் நேர்காணலுக்கு முன் யாரும் அவர்களை அழைக்க மாட்டார்கள். நேர்காணலுக்குப் பிறகு, கோரிக்கை இருந்தால் இந்தப் பட்டியலை வழங்க முடியும்.

30. அட்டவணைகள் மற்றும் பெரிய உள்தள்ளல்களை அகற்றவும்

2000 களின் முற்பகுதியில் பயோடேட்டாவில் உள்ள அட்டவணைகள் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்டன. பின்னர் முழு நாகரிக உலகமும் அவர்களைக் கைவிட்டது. டைனோசர் போல செயல்படாதீர்கள்.

மேலும், ஆவணத்தின் இடது பக்கத்தில் மிகப் பெரிய இடைவெளிகளைக் கொண்ட பெரும்பாலான சுருக்கத்தை எடுத்துக் கொள்ள வேண்டாம்.

31. உங்கள் பாட்டிக்கு முதல் வேலைகளை விடுங்கள்

எளிமைக்காக, அது எப்படி சரியாக இருக்கும் என்பதை நான் விவரிக்கிறேன்:

• பணியின் கடைசி இடம்: 7-10 வரிகள் பொறுப்புகள் மற்றும் 5-7 வரிகள் சாதனைகள்.
• முந்தைய பணி இடம்: 5-7 வரிகள் பொறுப்புகள் மற்றும் 3-5 வரிகள் சாதனைகள்.
• கடைசியாக பணிபுரிந்த இடம்: 3-5 வரிகள் பொறுப்புகள் மற்றும் 3 வரிகள் சாதனைகள்.
• மற்ற பணியிடங்கள்: 3 கோடுகள் + 3 சாதனைகளின் வரிகள், கடந்த 10 வருட வேலையின் வரம்பிற்குள் வந்தால்.
• 10 ஆண்டுகளுக்கு முன்பு இருந்த அனைத்தும்: நிறுவனங்கள் மற்றும் பதவிகளின் பெயர்கள் மட்டுமே.
• உங்கள் தொழிலில் உங்கள் தற்போதைய நிலைக்குப் பொருந்தாத பணியிடங்கள் இருந்தால், அவற்றை நீக்க தயங்காதீர்கள். உதாரணமாக, இப்போது நீங்கள் மார்க்கெட்டிங் இயக்குநராக உள்ளீர்கள், ஆனால் நீங்கள் 15 ஆண்டுகளுக்கு முன்பு ஒரு தொழிற்சாலையில் பொறியாளராக அல்லது சந்தையில் விற்பனையாளராகத் தொடங்கியுள்ளீர்கள்.

32. தொழிற்கல்வி பள்ளியை அகற்று

நீங்கள் ஒரு தொழிற்கல்வி பள்ளி, கல்லூரி, தொழில்நுட்ப பள்ளியில் படித்து, பின்னர் ஒரு பல்கலைக்கழகத்தில் பட்டம் பெற்றிருந்தால், பல்கலைக்கழகத்தை மட்டும் காட்டுங்கள்.

33. உங்களுக்குத் தெரிந்த HR நிபுணர்களிடம் அவர்களின் தொழில்முறை குறித்து உங்களுக்குத் தெரியாவிட்டால், உங்கள் விண்ணப்பத்தை அவர்களிடம் காட்ட வேண்டாம்.

எங்களிடம் பல மனிதவள நிபுணர்கள் உள்ளனர், அவர்கள் தங்களை குருவாகக் கருதி, இடது மற்றும் வலதுபுறமாக ஆலோசனை வழங்குகிறார்கள். எத்தனை காலியிடங்களை தாங்களாகவே நிரப்பினார்கள், ஒரு நாளைக்கு சராசரியாக எத்தனை பேர் நேர்காணல் செய்கிறார்கள் என்பதைக் கண்டறியவும். ஆட்சேர்ப்பு பற்றி நீங்கள் என்ன புத்தகங்களைப் படித்தீர்கள்? அவர்களில் எத்தனை பேர் வெளிநாட்டினர்?

இது போன்ற பதில்களை நீங்கள் பெற்றால்:

• 500க்கும் மேற்பட்ட காலியிடங்கள்;
• ஒரு நாளைக்கு 5-10;
• ஐந்துக்கும் மேற்பட்ட புத்தகங்கள் (குறைந்தது!);
• லூ அட்லர், பில் ராடின், டோனி பைரன்;

...அப்படியானால் அறிவுரையை நம்ப தயங்க!

நான் ஒரு சிறிய ஆராய்ச்சி செய்து வருகிறேன், எனவே இந்த இடுகையின் கருத்துகளில், விவரிக்கப்பட்டுள்ள அனைத்து உதவிக்குறிப்புகளில் எது உங்களுக்கு மிகவும் மதிப்புமிக்கது என்பதை எழுதுங்கள். இது உங்கள் தேவைகளைப் புரிந்துகொள்ளவும், நேர்காணலின் போது உங்களை எப்படி அதிகமாக விற்பனை செய்வது என்பது பற்றிய மற்றொரு அருமையான கட்டுரையை எழுதவும் எனக்கு உதவும்.

பி.எஸ். நண்பர்களே, உங்கள் கருத்துக்களுக்கு நன்றி. நானும் எனது சகாவும் ஒரு புத்தகத்தை எழுதினோம், அங்கு நாங்கள் இன்னும் அதிகமான ஆலோசனைகளைப் பகிர்ந்து கொண்டோம். இது இணைப்பில் கிடைக்கிறது.

விளக்கக்காட்சியின் மேதையால் கட்டுரை வடிவமைக்கப்பட்டது

அன்பிற்குரிய நண்பர்களே! டெனிஸ் போவாகா எழுதுகிறார். ஆஃப்லைனில் வேலை தேடுபவர்களுக்காக ஒரு இடுகையைத் தயாரிக்க முடிவு செய்தேன். இதையும் ஒரு தொழிலை உருவாக்க நான் உங்களுக்கு அறிவுறுத்துகிறேன். ஆனால், தங்களின் தனித்துவத்தின் அடிப்படையில் ஒரு தொழிலைத் தேர்ந்தெடுத்து, வேலை கிடைப்பதற்காக விண்ணப்பத்தைத் தேடும் வாசகர்களும் இருக்கிறார்கள்.

நான் அடிக்கடி வேலைகளை விட்டு வெளியேறினேன். அவர்கள் என்னைத் தேர்ந்தெடுப்பதற்கு என்னை எவ்வாறு திறமையாக முன்வைப்பது என்பதில் நான் எப்போதும் குழப்பமடைந்தேன். உங்கள் நிலையும் அப்படித்தான் என்று நினைக்கிறேன்...

எந்த வேலையிலும் என்னால் அதிகம் சம்பாதிக்க முடியாது என்பது படிப்படியாக புரிய ஆரம்பித்தது. ஒரு நல்ல நாள், நான் இணைய வணிகத்தில் என்னை முழுமையாக அர்ப்பணித்தேன். நான் இந்த வலைப்பதிவில் கட்டுரைகளை வெளியிடுவதற்காக வீட்டில் இருந்து வேலை செய்கிறேன்.

முதலில், பழகுவோம். என் பெயர் டெனிஸ் போவாகா. நீங்கள் எனது வலைப்பதிவு தளத்தில் இருக்கிறீர்கள்

கீழே ஒரு முழுமையான பட்டியல் மற்றும் ரெஸ்யூம்களின் எடுத்துக்காட்டுகள் உள்ளன. நீங்கள் எதையும் பதிவிறக்கம் செய்யலாம், மேலும் நீங்கள் செய்ய வேண்டியது உங்கள் முதல் பெயர், கடைசி பெயர் ஆகியவற்றை உள்ளிட்டு, தேவையான புலங்களை நிரப்பி, அதை முதலாளிக்கு அனுப்பவும். ஆனால் முதலில், நேர்காணலின் போது எவ்வாறு சரியாக நடந்துகொள்வது என்பது குறித்த காமிக் வீடியோவைப் பார்க்க பரிந்துரைக்கிறேன்:

சரியான வேலையைப் பெற 12 வழிகள்?

நிச்சயமாக, இது யூடியூப்பில் இருந்து ஒரு நகைச்சுவை வீடியோ.

கீழே நீங்கள் உண்மையான பதிவிறக்கம் செய்யலாம் வேலை விண்ணப்பம்.

வசதிக்காக, ஒவ்வொரு தொழிலையும் பகுப்பாய்வு செய்வேன். இதை எப்படி செய்வது என்று நான் ஒரு பரிந்துரையை தருகிறேன். நீங்கள் ஏற்கனவே மிகவும் தேவையான தகவலை எடுத்துள்ளீர்கள்)) மேலும் உங்களிடம் கேள்விகள் இருந்தால், கீழே உள்ள கருத்துகளில் கேளுங்கள். மதிப்பாய்வு உங்களுக்கு உதவும் என்று நம்புகிறேன்!

அதனால். நாங்கள் தொடங்குகிறோம்.

வேலைக்கு விண்ணப்பிக்கும் போது உங்களுக்கு ஏன் விண்ணப்பம் தேவை?

எல்லா இடங்களிலும் இல்லை, ஒரு விண்ணப்பத்தை அடிப்படையாகக் கொண்டு தேர்ந்தெடுக்க முதலாளி அத்தகைய வாய்ப்பை வழங்குகிறது. ஆனால் சுயமரியாதை நிறுவனங்கள் இந்த முறையைத் தேர்ந்தெடுக்கின்றன. முதலில், படிவங்களை பூர்த்தி செய்தவர்களிடையே ஒரு பூர்வாங்க நேர்காணல் நடைபெறுகிறது. இது நிறுவனத்திற்கு நேரடித் தொடர்பு இருக்கலாம் அல்லது மின்னஞ்சல் மூலம் கேள்வித்தாளை அனுப்பலாம். சில சமயங்களில், ரெஸ்யூம் நிறுவனத்தின் டெம்ப்ளேட்டைப் பின்பற்றுகிறது. அதாவது, முதலாளிக்கு ஆர்வமுள்ள கேள்விகள் உள்ளன, மேலும் நீங்கள் கேள்வித்தாளை எவ்வளவு திறமையாக நிரப்புகிறீர்களோ, அவ்வளவு அதிகமாக நீங்கள் அவர்களுடன் பணியாற்றுவீர்கள். கோட்பாட்டில், 70% வெற்றி நன்கு நிரப்பப்பட்ட விண்ணப்பத்தை சார்ந்தது.

ஒரு நிறுவனம் ஒரு கணக்காளரைத் தேடுகிறது என்று கற்பனை செய்து பாருங்கள், ஆனால் பதவிக்கான போட்டி மிக அதிகமாக உள்ளது. நாள் ஒன்றுக்கு 100க்கும் மேற்பட்டோர் விண்ணப்பிக்கும் அளவுக்கு பலர் ஆர்வமாக உள்ளனர். ஆனால் முதலாளி அனைவருக்கும் தேவையில்லை, ஆனால் ஒதுக்கப்பட்ட பணிகளைச் சிறப்பாகச் சமாளிக்கக்கூடிய கணக்காளர் மட்டுமே. அவர்கள் சிறந்ததை தேர்வு செய்கிறார்கள். உங்கள் விண்ணப்பத்தை நீங்கள் தேர்வு செய்ய உதவும்.

சரியான விண்ணப்பத்தை எழுதுவது மற்றும் எழுதுவது எப்படி?

ஆனால் இங்கே அது மிகவும் சுவாரஸ்யமானது. மின்னஞ்சலில் நிரப்ப உங்களுக்கு வாய்ப்பு வழங்கப்பட்டால், அது படிக்காமல் போகாது என்று பயப்பட வேண்டாம். மற்றொரு விஷயம் என்னவென்றால், நீங்கள் அதை அனுப்பும்போது, ​​நீங்கள் கூடுதலாக நிறுவனத்தை அழைத்து, தேர்ந்தெடுத்த தொழிலுக்கான எனது சுயவிவரத்தை உங்களுக்கு அனுப்பியுள்ளேன் என்பதை தெளிவுபடுத்தலாம் அல்லது தெரிவிக்கலாம்.

அதாவது, ஒருபுறம் ஒரு அழைப்பு உங்களை மற்றவர்களை விட உயர்த்தும்இந்த முறை. இரண்டாவதாக, அவர்கள் உங்களுக்கு மின்னஞ்சல் மூலம் அனுப்பினர், மேலும் நீங்கள் இருப்பதை உறுதிப்படுத்தினர்))

மற்ற வேட்பாளர்களிடையே நீங்கள் தனித்து நிற்க முடியும் என்று மாறிவிடும்.

கூடுதல் புலங்கள் இருந்தால் படிவத்தில் மேலும் கூற பயப்பட வேண்டாம்.ஆனால் சம்பளத்தைப் பற்றி, அவர்கள் விரும்பியதைக் கேட்கும் இடத்தில், நீங்கள் பெரிதாக எழுத வேண்டியதில்லை. நடுத்தரத்தைத் தேர்ந்தெடுக்கவும். இந்தத் தொகை உங்களுக்கு பெரிதாகத் தெரியவில்லை என்றாலும், அவர்கள் உங்களைத் தேர்ந்தெடுப்பதற்கான வாய்ப்புகள் அதிகரிக்கின்றன. எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, நீங்கள் செய்யும் முதல் விஷயம் ஒரு வேலையைப் பெறுவது, நீங்கள் செல்லும்போது, ​​​​உங்களுக்கு சம்பளம் மற்றும் சமூக நலன்கள் வழங்கப்படுகின்றன. நெகிழி பை. நிச்சயமாக, ஒன்று இருந்தால்))

கல்வி குறித்து. உண்மையில் உள்ளவற்றை எழுதுங்கள். ஆனால் மீண்டும், இதுபோன்ற மற்றும் அத்தகைய தலைப்பில் முடிக்கப்படாத இரண்டாவது உயர் கல்வி உள்ளது என்ற உண்மையைப் பற்றி நீங்கள் பொய் சொல்லலாம். மற்றும் கூடுதல் படிப்புகள் - மேலாளரின் பார்வையில் உங்களை வேறுபடுத்தக்கூடியவற்றைக் குறிக்கவும்.

நேர்மையாக எழுதுங்கள், ஆனால் அழகுபடுத்த ஒரு வாய்ப்பு இருந்தால், மேலும் எழுத பயப்பட வேண்டாம். முக்கிய தேர்வு கேள்வித்தாளின் அடிப்படையில் இருக்கும் என்பதால். அதாவது, இன்ஸ்பெக்டர் உங்களை நேரில் அழகாகப் பார்க்காமல் இருக்கலாம், ஆனால் உங்கள் விண்ணப்பத்தை எவ்வளவு அழகாக எழுதுகிறீர்கள் என்பது உங்கள் வெற்றியைத் தீர்மானிக்கும்.

எனவே, புள்ளியின் அடிப்படையில் புலங்களை விரிவாக நிரப்பவும். கீழே உதாரணங்கள் உள்ளன, அத்துடன் வெவ்வேறு தொழில்களுக்கான ஆயத்த வார்ப்புருக்கள்.

என்பதை கவனிக்கவும் முதன்மை விண்ணப்பத்திற்கு முன், நீங்கள் ஒரு ஆதரவை அனுப்பலாம். குறிப்பாக நீங்கள் அதை மின்னஞ்சல் மூலம் செய்தால். உடல் ரீதியான விண்ணப்பத்தை உருவாக்க ஒரு விருப்பம் உள்ளது. அதாவது, அதை அச்சிடுங்கள். வேலைக்கு விண்ணப்பிக்கும் போது, ​​உங்களைப் பற்றி மேலும் சொல்ல வெட்கப்பட வேண்டாம், எல்லாவற்றையும் இரண்டு தாள்களில் வழங்கவும். தனிப்பட்ட சந்திப்பில், நீங்கள் கேள்வியை திறமையாக அணுகினால், நீங்கள் உங்களை விரும்புவது மட்டுமல்லாமல், நேர்காணலுக்குப் பிறகு மேலாளரின் மேசையில் தொடர்புத் தகவலுடன் தனிப்பட்ட விண்ணப்பத்தையும் விட்டுவிடுவீர்கள். 90% - அவர்கள் உங்களைத் தேர்ந்தெடுப்பார்கள்!

முக்கிய விஷயம் வரைவை தீவிரமாக எடுத்துக்கொள்வது.

விண்ணப்பத்திற்கான அட்டை கடிதம் - அது என்ன, அது ஏன் தேவைப்படுகிறது?

இந்த விஷயம் ஒரு அடிப்படை சுருக்கத்தை வழங்க உதவும். உங்கள் சுயவிவரத்தை உடனடியாக மின்னஞ்சல் மூலம் அனுப்புவது சரியாக இருக்காது. ஒரு கவர் லெட்டரை எழுதுவது மிகவும் பயனுள்ளதாக இருக்கும், அதில் நீங்கள் யார் மற்றும் காலியிடத்திற்கு நீங்கள் எவ்வாறு பதிலளித்தீர்கள் (நீங்கள் எங்கிருந்து வந்தீர்கள், எங்கிருந்து கற்றுக்கொண்டீர்கள்) இரண்டு வரிகளில் எழுதுங்கள்.

வெறும் தகவல், இது போன்ற - நான் அப்படிப்பட்டவன், ரபோட்டா செய்தித்தாளில் அல்லது Avito இணையதளத்தில் விளம்பரம் மூலம் உங்கள் காலியிடத்தைப் பற்றி அறிந்தேன். எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, ஒரு நிறுவனம் பல விளம்பர ஆதாரங்களை வழங்க முடியும், மேலும் தொழிலைப் பற்றி நீங்கள் எங்கிருந்து கற்றுக்கொண்டீர்கள் என்பதை அவர்களிடம் கூறுவதன் மூலம், அவர்களின் வேலை சேனல்களைத் தீர்மானிக்க உதவுகிறீர்கள்.

அதனுடன் இணைந்த விண்ணப்பத்தின் நன்மைகளில் இதுவும் ஒன்றாகும். மற்றும் மிக முக்கியமாக, கடிதத்தின் பங்கு உங்கள் முக்கிய சுருக்கத்திற்கு மறுபக்கத்தில் உள்ள வாசகரை அறிமுகப்படுத்துவதாகும்.

பொதுவாக, நீங்கள் மின்னஞ்சல் மூலம் மாதிரியை அனுப்பினால் அதைத் தொகுக்க வேண்டியது அவசியம், உங்கள் விண்ணப்பத்தை நேரில் கொடுத்தால் அவசியமில்லை. ஒரு தனிப்பட்ட சந்திப்பிலோ அல்லது தொலைபேசியிலோ - நீங்கள் யார், எந்த காலியிடத்தில் நீங்கள் ஆர்வமாக உள்ளீர்கள், அதைப் பற்றி எங்கிருந்து கற்றுக்கொண்டீர்கள் என்பதை வார்த்தைகளில் விளக்கலாம்...

அதனுடன் இணைந்த விண்ணப்பத்தின் எடுத்துக்காட்டு:

வணக்கம்.

என் பெயர் இவனோவா அண்ணா. காலியிடத்திற்கான உங்கள் விண்ணப்பத்தை இணைக்க என்னை அனுமதிக்கவும் - "கணக்காளர்". இணையத்தளத்தில் ஒரு விளம்பரத்தில் இருந்து நான் தொழில் பற்றி அறிந்தேன். Avito". எனது வேட்புமனுவை பரிசீலிக்க தேவையான கூடுதல் தகவல்களை வழங்க நான் தயாராக இருக்கிறேன்.

மனமார்ந்த வாழ்த்துக்கள்,
இவனோவா அண்ணா, தொலைபேசி. 8-977-777-77-77

முன்கூட்டியே நன்றி!

பி.எஸ். எனது விண்ணப்பத்தை தனி கோப்பாக இணைத்துள்ளேன்.

யுனிவர்சல் ரெஸ்யூம் மாதிரி (எந்தத் தொழிலுக்கும்) + உதாரணம்

உங்களுக்கு நிலையான படிவம் தேவைப்பட்டால், அதை இலவசமாக பதிவிறக்கவும். இது 2 பக்கங்களைக் கொண்டுள்ளது. முதல் தாளில் உங்களைப் பற்றிய தேவையான தகவல்கள் உள்ளன, இரண்டாவது தாளில் கூடுதல் திறன்கள் உள்ளன. வசதியான மற்றும் எளிமையான டெம்ப்ளேட். கூடுதலாக எதுவும் இல்லை. மேலும் இது எந்த தொழிலுக்கும் பயன்படுத்தப்படலாம். ஆனால் இன்னும், நீங்கள் ஒரு குறிப்பிட்ட சிறப்புத் தேர்வு செய்தால், கீழே உள்ள டெம்ப்ளேட்களைப் பாருங்கள். ஒருவேளை சிறந்த விருப்பத்தை தேர்வு செய்யவும்.

பதிவிறக்கத்தைப் பொறுத்தவரை. இது மின்னணு வடிவத்தில் ஒரு pdf வடிவமாகும். நான் எழுதும் வடிவம் இதுதான். எல்லா சாதனங்களிலும் திறக்கும். ஆனால் அதில் உள்ள உரையை உங்களால் திருத்த முடியாது. எனவே, நீங்கள் அதை மட்டுமே அச்சிட முடியும், பின்னர் அதை ஒரு பேனாவுடன் கவனமாக நிரப்பவும். நீங்கள் விரைவாக அச்சிட்டு அந்த இடத்திலேயே நிரப்ப வேண்டும் என்றால் பொருத்தமானது.

இரண்டாவது விருப்பம், ஏற்கனவே முடிக்கப்பட்ட எடுத்துக்காட்டு. இதை வார்த்தை டெக்ஸ்ட் எடிட்டரில் திருத்தலாம். விரைவான திருத்தத்திற்கு இந்த விருப்பத்தைப் பயன்படுத்தவும். மேலும், நீங்கள் சரியான பதிப்பை pdf வடிவத்தில் சேமித்து, இந்த பதிப்பை அஞ்சல் மூலம் முதலாளிக்கு அனுப்பலாம்.

வெற்று - (pdf வடிவத்தில்)

முடிக்கப்பட்டது - (டாக் வடிவத்தில்)

.doc (word) வடிவத்தில் தொழில் சார்ந்த வேலைக்கான மாதிரிகள்

இங்கே நாம் அனைத்து விண்ணப்பங்களும் தொழில் மூலம் பிரிக்கப்பட்ட பகுதிக்கு வருகிறோம். ஒவ்வொரு சிறப்புக்கும் சில பரிந்துரைகளையும் தருகிறேன். உங்கள் அறிவையும் திறமையையும் இணையத்தில் எவ்வாறு பயன்படுத்தி ஒரு முதலாளிக்காக அல்ல, உங்களுக்காக வேலை செய்யலாம்.

முதலில் செய்ய வேண்டியது முதலில்!

கணக்காளர் ரெஸ்யூம் மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

— நீங்கள் இந்த வகையான வேலையை விரும்பினால், நீங்கள் அதில் நிபுணத்துவம் பெற்றவர் என்பதில் இருந்து ஆரம்பிக்கிறேன். கணக்கியலில் வலைப்பதிவைத் தொடங்குவது மிகவும் பயனுள்ளதாகவும், நீண்ட காலத்திற்கு அதிக லாபகரமாகவும் இருக்கிறது. மக்கள் வலைப்பதிவைப் பார்வையிடத் தொடங்கிய பிறகு, விளம்பரப் பதாகைகளை வைக்கவும் - உங்கள் சேவைகள் அல்லது கூட்டாளர்களின் சேவைகள். எடுத்துக்காட்டாக, அறிவிப்புகளை நிரப்பும்போது.

இணையம் வழியாக மிகவும் இலாபகரமான வணிகத்தை இதில் கட்டமைக்க முடியும். உங்களுக்குத் தெரியாவிட்டால், என்னிடம் கேளுங்கள் மற்றும் எனது புத்தகத்தை இலவசமாக பதிவிறக்கம் செய்யுங்கள்!

ஒரு வழக்கறிஞர் அல்லது பொருளாதார நிபுணருக்கான மாதிரி ரெஸ்யூம்

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

— உங்கள் தலைப்புடன் தொடர்புடைய தேடுபொறிகளில் அந்த முக்கிய வார்த்தைகளைத் தேர்ந்தெடுக்கவும். உங்கள் முக்கிய வேலையின் போது அல்லது மாலையில், 1-2 மணிநேரத்தை அர்ப்பணித்து, ஒரு நாளைக்கு 1 பயனுள்ள கட்டுரையை எழுதுங்கள். 3-6 மாதங்களில், உங்கள் வலைப்பதிவு உங்கள் தினசரி வேலையை விட அதிகமாக சம்பாதிக்கும்! உங்களையும் உங்கள் அறிவையும் ஆஃப்லைனில் செய்வதை விட ஆன்லைனில் மற்றவர்களுக்கு விற்பது நல்லது. என்னை நம்புங்கள், சட்ட சேவைகள் மற்றும் பொருளாதாரம் என்ற தலைப்பை நீங்கள் புரிந்து கொண்டால், நீங்கள் விரைவில் வெற்றியை அடைவீர்கள்!

இயக்குனர், மேலாளரின் மாதிரி விண்ணப்பம்

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

- மற்றவர்களுக்கு தனிப்பட்ட வளர்ச்சி மற்றும் அவர்களின் வாழ்க்கையில் எவ்வாறு வெற்றி பெறுவது என்பதைக் கற்றுக்கொடுங்கள். பணியாளர்கள், முன்னணி போன்றவற்றை எவ்வாறு நிர்வகிப்பது. உங்கள் அறிவைப் பற்றி உங்கள் வலைப்பதிவில் எழுதுங்கள், ஒன்று அல்லது மூன்று நாட்களுக்கு ஒருமுறை 1-2 கட்டுரைகள். காலம் கடந்து, வேறொருவரிடம் பணிபுரியும் இயக்குநராக நீங்கள் சம்பாதிப்பதை விட வலைப்பதிவு அதிகமாகக் கொண்டுவரும்!

அறிவை பேக்கேஜ் செய்து விற்கவும்.

முதலாளிக்கான மாதிரி ரெஸ்யூம்

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

- தலைமைப் பதவியில் இருப்பது போலவே, மேலே உள்ள பரிந்துரைகளைப் படிக்கவும். இலவச வேர்ட்பிரஸ் தளத்தில் வலைப்பதிவு செய்வதன் மூலம் உங்கள் பயணத்தைத் தொடங்குங்கள். இந்த வலைப்பதிவு மேலாண்மை அமைப்புதான் எனது வலைப்பதிவு இயங்குகிறது. முதலாவதாக, இது எளிமையானது, இரண்டாவதாக, அது லாபகரமானது! மேலும், நீங்கள் விரும்பும் தலைப்பை நீங்கள் தேர்வு செய்யலாம். அது உங்கள் பொழுதுபோக்காக இருக்கட்டும். அது என்ன மாதிரி இருக்கிறது?

விற்பனை மேலாளருக்கான மாதிரி ரெஸ்யூம்

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

- என் கடவுளே, உங்களிடம் விற்பனை திறன் இருந்தால்)). ஆன்லைன் வர்த்தகத்தில் அவற்றைப் பயன்படுத்துவதற்கான நேரம் இது. ஒரு வலைப்பதிவைத் தொடங்கி உங்கள் சொந்த தயாரிப்புகளை உருவாக்கி அவற்றை விற்கவும். உங்களிடம் சொந்தம் இல்லையென்றால் என்ன செய்வது? எல்லாம் தோன்றுவதை விட எளிமையானது - துணை நிறுவனங்களை பரிந்துரைக்கவும். நீங்கள் உண்மையிலேயே ஒரு சிறந்த மேலாளராக இருந்தால், எல்லாம் உங்களுக்காக வேலை செய்யும்.

இன்றே முதல் அடி எடு!

செயலாளர் ரெஸ்யூம் மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

- ஓ, நீங்கள் காகிதங்களுடன் வேலை செய்ய விரும்பினால் மற்றும் ஆவணங்களுடன் டிங்கர் செய்ய விரும்பினால்... வலைப்பதிவில் உங்கள் அறிவு மற்றும் திறன்களை வெளிப்படுத்தும் நேரம் இது. அதாவது, உண்மையில், நீங்கள் கணினியிலும் வேலை செய்வீர்கள், உங்களுக்காக மட்டுமே. தனிப்பட்ட வலைப்பதிவைத் தொடங்கி, தேடுபொறிகளிலிருந்து முக்கிய வார்த்தைகளைப் பயன்படுத்தி கட்டுரைகளை வெளியிடவும். மனிதர்களுக்காக கட்டுரைகளை உருவாக்குங்கள், ரோபோக்கள் அல்ல! மற்றும் எல்லாம் வேலை செய்யும். இல்லையென்றால், என்னிடம் கேளுங்கள்... எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, நானே வலைப்பதிவு செய்கிறேன்))

வங்கி ஊழியருக்கான மாதிரி ரெஸ்யூம்

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

- ஒருபுறம், வங்கி ஊழியராக இருப்பது ஒரு சிறந்த தொழில். ஆனால் உண்மையில், எல்லாம் அற்புதமாக மட்டுமே தெரிகிறது. ஒரு வழி அல்லது வேறு, உங்களுக்கு ஒரு முதலாளி இருப்பார், நீங்கள் அதிகாலையில் எழுந்து வேலைக்குச் செல்ல வேண்டும். நீங்கள் என்ன சொல்கிறீர்கள், நான் உங்களைத் தடுக்க முயற்சிக்கவில்லை - இது ஒரு நல்ல காலியிடம். குறிப்பாக மக்கள் கடன்கள் மற்றும் கூடுதல் சேவைகள் விற்கப்படும் போது. இதே மாதிரி ஆட்களை ஏமாற்றி பணம் வாங்குவது பெரிய விஷயமா?

வங்கிகள் என்ற தலைப்பில் ஒரு வலைப்பதிவைத் தொடங்கி, மக்களை ஏமாற்றாமல் இருப்பது எப்படி, கடனில் இருந்து விடுபடுவது, அடமானத்தை எவ்வாறு செலுத்துவது போன்ற அறிவுரைகளை வழங்குவது எளிதானது அல்லவா. அதாவது, வலைப்பதிவு மூலம் மட்டுமே வங்கி விஷயங்களில் மக்களுக்கு உண்மையில் உதவ வேண்டும். நீங்கள் உரை மற்றும் வீடியோ வடிவங்கள் இரண்டையும் இணைக்கலாம். என்னை நம்புங்கள், இது ஒரு இலாபகரமான மற்றும் நம்பிக்கைக்குரிய திசையாகும்.

நிர்வாகி ரெஸ்யூம் மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

- நிர்வாகி, என் கருத்துப்படி, மேலும் ஆக்கப்பூர்வமான முயற்சிகளுக்கு தன்னை அர்ப்பணிக்க நேரம் உள்ளது. ஆம், மீண்டும் தளத்தைப் பற்றி)). என்னை நம்புங்கள், இது மிகவும் சுவாரஸ்யமானது மற்றும் லாபகரமானது. நீங்கள் எந்த தலைப்பையும் தேர்வு செய்யலாம். மற்றும் வெளியீடுகளின்படி, வாரத்திற்கு 3-5 கட்டுரைகள். இன்னும் 3 மாதங்களில் நிர்வாகி என்பதை மறந்து நீங்களே இயக்குனராகலாம்!

கேஷியர் ரெஸ்யூம் மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

— பணப் பதிவேடுகளை எவ்வாறு நிர்வகிப்பது மற்றும் பணத்தை எண்ணுவது எப்படி என்று உங்களுக்குத் தெரியுமா? நீங்கள் நிதித் தலைப்பில் பதிவராகலாம், மேலும் தேடல் வினவல்களின் அடிப்படையில் கட்டுரைகளை எழுதலாம். இந்த தலைப்பு பிடிக்கவில்லையா? உங்கள் இதயத்திற்கு ஏற்ற ஒன்றைத் தேர்வு செய்யவும். இந்த வலைப்பதிவைப் படியுங்கள், வீட்டிலிருந்து வேலை பெறுவது எப்படி என்று நான் நிறைய எழுதுகிறேன்.

விற்பனை ஆலோசகருக்கான மாதிரி ரெஸ்யூம்

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

- நீங்கள் எதை விற்கிறீர்கள் என்பதைப் பொறுத்து, இணையம் வழியாக தயாரிப்புகளின் மதிப்பாய்வுகளை நீங்கள் செய்யலாம். எடுத்துக்காட்டாக, மிக சமீபத்தில் 2016 இல் மற்றும் 2017 இல் வேகத்தை அதிகரிக்கும் - தயாரிப்பு மதிப்புரைகள் மற்றும் மதிப்புரைகள். நீங்கள் அவற்றை வீடியோ அல்லது உரை வடிவத்தில் செய்யலாம். ஒன்று மற்றும் மற்றொரு தயாரிப்பு இந்த ஒப்பீடு தவிர. மேலும் விளம்பரத்தால் லாபம் வரும். இன்று வலைப்பதிவைத் தொடங்குங்கள்!

வடிவமைப்பாளர் விண்ணப்ப மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

- வடிவமைப்பாளர்? மேலும் உங்களுக்கு கிராபிக்ஸ் புரோகிராம்கள் தெரியுமா? ஆம், உங்களுக்கு விலை இல்லை. வடிவமைப்பின் அனைத்து ரகசியங்களையும் திறமையாகக் கற்பிக்கக்கூடிய போதுமான வல்லுநர்கள் இணையத்தில் இல்லை. போட்டோஷாப் போன்ற புரோகிராம்களின் பயன்பாடு, படங்களைச் செயலாக்கும் திறன்... அத்துடன் வரைதல் - இவை அனைத்தும் அருமை, என்னை நம்புங்கள்! இந்த தலைப்பில் நீங்கள் ஒரு தலைவராக மாறுவது மட்டுமல்லாமல், மற்றவர்களுக்கு படிப்புகளை பரிந்துரைத்து பணம் சம்பாதிக்கவும் முடியும். இவை அனைத்தும் உங்கள் தனிப்பட்ட வலைப்பதிவு மூலம் செய்யப்படுகிறது.

பிசி ஆபரேட்டர் ரெஸ்யூம் மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

— நான் ஒரு செய்தித்தாளை வைத்திருந்து பிசி ஆபரேட்டருக்கான காலியிடங்களைத் தேர்ந்தெடுத்தது எனக்கு நினைவிருக்கிறது. நான் வெவ்வேறு எண்களை அழைத்தேன், சிறந்த நிலைமைகளைத் தேடினேன். ஆனால் உங்களுக்கு தெரியும், நான் ஒப்புக்கொள்கிறேன், இது ஒரு தீவிரமான தொழில் அல்ல. உரைகளை விரைவாக தட்டச்சு செய்வது அல்லது வேர்ட், எக்செல் போன்றவற்றில் எவ்வாறு வேலை செய்வது என்பது பற்றிய உங்கள் அறிவை வலைப்பதிவில் வெளியிடுவது நல்லது. வேர்ட் மற்றும் எக்செல் படிப்புகள் மிகவும் பிரபலமானவை என்ற ரகசியத்தை நான் உங்களுக்கு சொல்கிறேன். நீங்கள் அவர்களுக்காக பணம் எடுத்து அதில் பணம் சம்பாதிக்கலாம் என்று யூகிக்க முடியுமா?))

வெயிட்டர் ரெஸ்யூம் மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

- பணியாளர், மாணவர்களுக்கு நல்ல வேலை. நீங்கள் தொழிலில் உங்களை அர்ப்பணித்து ஒரு தொழிலை உருவாக்க விரும்பும் நேரம் இது. ஆனால் நம்பிக்கைக்குரிய பகுதிகள் எதுவும் இல்லை, மிகக் குறைவான பெரிய லாபம். வேலைக்குப் பிறகு அல்லது வார இறுதி நாட்களில் உங்களுக்கு இரண்டு மணிநேர இலவச நேரம் இருந்தால், இன்னும் தீவிரமான விஷயங்களைச் செய்யத் தொடங்குங்கள். உங்களுக்கு கணினி மற்றும் இணையம் தேவைப்படும். உங்கள் நாட்குறிப்பை ஆன்லைனில் வெளியிடவும். மேலும் நீங்கள் கவனிக்கப்பட மாட்டீர்கள். உரைகள் மற்றும் புகைப்படங்களைப் பயன்படுத்தவும். விரும்பினால் வீடியோ. உங்களுக்குத் தெரிந்ததைப் பற்றிப் பேசவும், உங்கள் தேடல் வினவல்களை உங்கள் எண்ணங்களுக்குப் பொருத்தவும். நீங்கள் எதைக் கொண்டு வந்தாலும் கட்டுரைகளுக்குப் பெயரிடுவது மட்டுமல்லாமல், மக்கள் எதைத் தேடுகிறார்கள் என்பதும் சரியாக இருக்கும். உன்னால் முடியும்!

ஆயா ரெஸ்யூம் மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

- மேலும் ஆயாக்கள் இணையதளம் இல்லாமல் இருப்பது வெறுமனே "பாவம்")) சரி, ஒரு நாளைக்கு சில மணிநேரங்களைக் கண்டுபிடிக்க முடியும். இது வலைப்பதிவில் தொடர்ந்து கடினமாக உழைக்க வேண்டியதில்லை. இல்லை! முக்கிய விஷயம் தொடங்க வேண்டும். முதல் கட்டத்தில், ஆம், உங்கள் மூளைக்கு நீங்கள் அதிக கவனம் செலுத்த வேண்டும். ஆனால் நீங்கள் அதை அறிவதற்கு முன், நீங்கள் இணையம் வழியாக கூடுதல் வருமானத்தை உருவாக்குவீர்கள். உதாரணமாக, குழந்தைகளைப் பற்றிய தலைப்பு, அல்லது சமையல்... அல்லது உங்கள் பொழுதுபோக்கு என்ன?

புரோகிராமர் ரெஸ்யூம் மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

— புரோகிராமரைப் பற்றி சொல்வது கடினம், ஏனென்றால் பொதுவாக இந்த நபர்கள் தலைகீழாக இருப்பார்கள், ஏற்கனவே ஆன்லைனில் தங்கள் திட்டத்தில் வேலை செய்கிறார்கள், அல்லது ஒரு குழுவுடன் பணிபுரிகிறார்கள், அல்லது, தீவிர நிகழ்வுகளில், ஒரு நல்ல நிறுவனத்தில் நிறைய பணத்திற்கு. அதாவது 500,000 ஆயிரம் ரூபிள் அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட சம்பளம். ஆனால் எப்படியிருந்தாலும், உங்கள் சொந்த முதலாளியாகி, தகவல் சந்தைப்படுத்தல் என்ற தலைப்பில் உங்கள் சொந்த திட்டத்தை உருவாக்குவது நல்லது. இந்த தலைப்பில் சந்தைப் பிரிவு குறுகியதாக இருப்பதால், நிரலாக்கத்தைக் கற்பிக்கத் தேவையில்லை. ஆனால் மற்றவர்களை விட உங்களுக்குப் புரியும் பொதுவான தலைப்பை எடுத்துக் கொள்ளுங்கள்... ஏன் இல்லை?!

டிரைவர் ரெஸ்யூம் மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

-என்ன, அவர் கூறுகிறார் ... நான் ஒரு டாக்ஸி டிரைவராக வேலை செய்கிறேன், நான் அதை விரும்புகிறேன்)) ஆனால் நான் 80,000 ஆயிரம் ரூபிள் வருமானத்துடன் 3 மாதங்களில் ஒரு வலைத்தளத்தை உருவாக்கிய ஒரு டாக்ஸி டிரைவரைப் பற்றி கேள்விப்பட்டேன். மேலும், அவரது நகரத்தில் ஒரு ஓட்டுநரின் சராசரி சம்பளம் 12,000 ஆக இருப்பதால், அவர் இன்னும் ஓட்டுநராக பணிபுரிகிறார் என்று நினைக்கிறீர்களா? நீங்களும் உங்கள் ஓய்வு நேரத்தில் அதைப் பற்றி சிந்தியுங்கள். அல்லது கீழே கேளுங்கள்...

பொறியாளர் ரெஸ்யூம் மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

- கீழே உள்ளதை படிக்கவும்...

கட்டுமானத் தொழிலாளி ரெஸ்யூம் மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

- கட்டுமானம் ஒரு தனி பிரச்சினை. அங்கே எத்தனையோ ஸ்பெஷலிஸ்ட்கள் இருக்கிறார்கள், அவர்கள் ஒரு பத்து ரூபாய். சிலர் டைலர்கள், மற்றவர்கள் எலக்ட்ரீஷியன்கள், மற்றவர்கள் வெல்டர்கள், முடிப்பவர்கள். மேலும் ஒவ்வொருவரும் தங்கள் துறையை மற்றவர்களை விட நன்றாக புரிந்துகொள்கிறார்கள். சரி, பாருங்கள், அவரது புத்தகத்தில் அவர் தனது அப்பாவுக்காக ஒரு வலைப்பதிவை எவ்வாறு உருவாக்கினார் என்பதை விவரித்தார், மேலும் அவர் மின்சாரம் பற்றிய கட்டுரைகளை வெளியிட்டார்?)) இன்று அவரது திட்டத்தின் போக்குவரத்து ஒரு நாளைக்கு 2400 பார்வையாளர்கள். உங்கள் அறிவு ஒருவருக்கு பயனுள்ளதாக இருக்கும் என்று நீங்கள் இன்னும் சந்தேகிக்கிறீர்களா? பின்னர் Yandex Wordstat முக்கிய புள்ளி புள்ளிவிவரங்களைப் பாருங்கள்... உங்கள் தலைப்பில் மக்கள் எதைத் தேடுகிறார்கள். உதாரணமாக, ஒரு நாளைக்கு எத்தனை பேர் இந்த அல்லது அந்த கோரிக்கையைத் தேடுகிறார்கள். தகுதி பெற, முக்கிய சொல்லுக்கு முன் மேற்கோள் குறிகளையும் ஆச்சரியக்குறியையும் பயன்படுத்தவும். இது போன்ற: «! இங்கே முக்கிய வார்த்தை » . அடுத்து, ஒரு மாதத்திற்கான பதிவுகளின் எண்ணிக்கையை (மேல்) 30 நாட்களுக்குப் பிரித்து, ஒரு நாளைக்கு சராசரி தேவையைக் கண்டறியவும்.

ஆசிரியர், ஆசிரியருக்கான மாதிரி ரெஸ்யூம்

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

"மேலும் ஆசிரியர்களுக்கு, கற்பித்தலின் புதிய சகாப்தம் வந்துவிட்டது என்று நான் கூற விரும்புகிறேன். அதாவது, ஒரு வகுப்பில் ஒரே நேரத்தில் 20 பேருக்குப் பாடம் நடத்தினால், இணையத்தில் ஒரே நேரத்தில் 1000 பேரைக் கூட்டி அவர்களுக்குக் கற்பிக்கலாம். ஒரு பல்கலைக்கழகம் அல்லது பள்ளியில் ஆசிரியராக, நீங்கள் சம்பளத்தில் இருக்கிறீர்கள், எடுத்துக்காட்டாக, இணையத் துறையில் நீங்கள் ஒவ்வொரு மாணவருக்கும் ஊதியம் பெறுகிறீர்கள். இது ஒரு பயிற்சிக்கு 1 ஆயிரம் ரூபிள் அல்லது 30,000 ரூபிள் ஆக இருக்கலாம். பயிற்சிக்காக. 100 விண்ணப்பதாரர்களில் ஒரு வகுப்பை நிரப்ப எத்தனை பேர் எடுக்கலாம்?)) வலைப்பதிவுடன் தொடங்குங்கள், இன்றே!

மழலையர் பள்ளி ஆசிரியர் ரெஸ்யூம் மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

— நீங்கள் குழந்தைகளைப் பற்றி ஒரு திட்டத்தை இயக்கலாம், நான் ஒரு வாரத்திற்கு பல இடுகைகளை வெளியிடுகிறேன். தேடல் உதவிக்குறிப்புகளைப் பயன்படுத்தி, பார்வையாளர்களை ஈர்க்கும் வேலையைத் தொடங்குவீர்கள். சிறிது நேரம் கழித்து, ஒரு விண்ணப்பம் தேவைப்படாது))

டாக்டர் ரெஸ்யூம் மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

- மருத்துவர்களைப் பற்றி என்னால் எதுவும் சொல்ல முடியாது. எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, இது அனைத்தும் நபர் மற்றும் மருத்துவரின் சிறப்பு ஆகியவற்றைப் பொறுத்தது. முதுகுத்தண்டு பற்றி A முதல் Z வரை உங்களுக்குத் தெரிந்தால் அது ஒன்றுதான், முதுகுத்தண்டுக்கு சிகிச்சையளிப்பது அல்லது முதுகுவலியிலிருந்து விடுபடுவது எப்படி என்ற தலைப்பில் நீங்கள் ஒரு திட்டத்தைத் தொடங்கலாம்... நீங்கள் அறுவை சிகிச்சை நிபுணராக இருக்கும்போது இது முற்றிலும் வேறுபட்ட விஷயம். இங்கே, உங்கள் விண்ணப்பத்தைப் பதிவிறக்கும் முன், கீழே உள்ள கருத்துகளில் நீங்கள் கேட்கலாம், மேலும் உங்கள் சூழ்நிலையின் அடிப்படையில் நான் ஒரு பரிந்துரையை வழங்குவேன்

செஃப் ரெஸ்யூம் மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

- சமைக்க விரும்பாதவர்கள் சமையல் இணையதளத்தை இயக்குவது கடினம். ஆனால் சமையல்காரர்கள், தொழிலில் ஆசை மற்றும் பேரார்வம், வெறுமனே தங்கள் சமையல் வெளியிட தொடங்க வேண்டும். YouTube இல் ஏற்கனவே பல வீடியோ பதிவர்கள் உள்ளனர், மேலும் இந்த தலைப்பில் பல தளங்கள் உள்ளன. ஆனால் ஒவ்வொருவரும் தங்கள் போட்டியாளர்களிடையே தனித்து நிற்க முடியும். இந்த வணிகத்திற்கான ஆசை மற்றும் அன்பைப் பொறுத்தது. நல்ல சமையல்காரர்களே... விரல் விட்டு எண்ணலாம்). திட்டத்தை அதிக லாபம் ஈட்ட, சமையலில் ஒரு முக்கிய இடத்தை தேர்வு செய்ய முயற்சிக்கவும். அதாவது, எல்லா உணவுகளையும் பற்றி எழுத வேண்டாம், ஆனால் ஆரோக்கியமான உணவு மற்றும் எடை இழப்புக்கானவை. அல்லது நீங்களே பாருங்கள், எல்லா உணவுகளையும் பற்றிய வலைப்பதிவுகளில், நீங்கள் நிறைய டிராஃபிக்கைச் சேகரிக்கலாம் மற்றும் விளம்பரங்களை நன்றாக இயக்கலாம்...

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

— உண்மையைச் சொல்வதென்றால், இந்த விஷயத்தை இணையத்திற்கு எப்படி மாற்றுவது என்று எனக்குத் தெரியவில்லை. மிகவும் பொதுவானதாக இருந்தால், வர்த்தகம், பொருட்களின் தளவமைப்பு பற்றி எழுதுங்கள். அல்லது மிகவும் பொதுவான தலைப்பை எடுத்துக் கொள்ளுங்கள். நீங்கள் புள்ளிவிவரங்களைப் பார்த்து அவற்றை உருவாக்க வேண்டும். எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, நீங்கள் மற்றொரு திசையை விரும்பலாம், அதன் அடிப்படையில் ஒரு தலைப்பைத் தேர்வுசெய்யலாம்... கீழே கேளுங்கள், நான் உங்களுக்கு சொல்கிறேன்!

மேற்பார்வையாளர் ரெஸ்யூம் மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

- மேலே சொன்னது போலவே இங்கேயும் இருக்கிறது...

மொழிபெயர்ப்பாளர் ரெஸ்யூம் மாதிரி

(டாக் வடிவம் | 2 பக்கங்கள்)

- நவீன மொழிபெயர்ப்பாளர்கள் இதைச் செய்கிறார்கள் - அவர்கள் ஒரு வலைப்பதிவை வைத்து இடுகைகளை வெளியிடுகிறார்கள் - 3 மாதங்களில் ஆங்கிலம் கற்றுக்கொள்வது எப்படி, ஆங்கிலத்தை எவ்வாறு புரிந்துகொள்வது போன்றவை. அதாவது, அவர்கள் தங்கள் முக்கிய வார்த்தைகளை மறைத்து, பின்னர் ஒரு வலைப்பதிவை எழுதுகிறார்கள். வலைப்பதிவு சந்தா பட்டியல்களில் சேர்க்கப்பட்டுள்ள பார்வையாளர்களை ஈர்க்கிறது மற்றும் தகவல் தயாரிப்புகள் விற்கப்படுகின்றன. அவர்கள் தங்கள் சொந்த திட்டத்தின் மூலம் ஒரு தகவல் வணிகத்தை உருவாக்குகிறார்கள். நான் பரிந்துரைக்கிறேன்!

அனைத்து விண்ணப்ப படிவங்களையும் இலவசமாக பதிவிறக்கவும். 2018 இல் புதுப்பிக்கப்பட்டது

சரி, முடிவில், அனைத்து படிவங்களையும் ஒரே காப்பகத்தில் ஜிப் வடிவத்தில் பேக் செய்ய முடிவு செய்தேன், இதன் மூலம் நீங்கள் பொருத்தமான டெம்ப்ளேட்டைத் தேர்ந்தெடுத்து நீங்கள் தேடும் காலியிடத்திற்கு மாற்றலாம்.

நீங்கள் வாழ்க்கையில் ஒரு நல்ல வேலையைப் பெற விரும்புகிறேன், மிக முக்கியமாக, அதிக சம்பளம் பெற விரும்புகிறேன்.

(ஜிப் காப்பகம் | 419 கேபி.)

உண்மையுள்ள,
டெனிஸ் போவாகா

"ஒரு விண்ணப்பத்தை சரியாக எழுதுவது எப்படி?" என்ற கேள்வியை பலர் கேட்கிறார்கள். இந்தக் கட்டுரையில், உங்களுடன் இணைந்து ஒரு நல்ல விண்ணப்பத்தை உருவாக்கவும், அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகளுக்குப் பதிலளிக்கவும், ரெஸ்யூமை எழுதுவதற்கான மிக முக்கியமான உதவிக்குறிப்புகளை வழங்கவும் நாங்கள் முன்மொழிகிறோம்.

எங்கள் கட்டுரையின் முடிவில், Word இல் ஒரு மாதிரி இலவச விண்ணப்பத்தைப் பதிவிறக்கம் செய்து அதை உங்களுக்கு ஏற்றவாறு மாற்றிக்கொள்ளவும் அல்லது எங்கள் படிவத்தைப் பயன்படுத்தி சரியான விண்ணப்பத்தை உருவாக்கவும் உங்களுக்கு வாய்ப்பு கிடைக்கும்.

நாம் ஒவ்வொருவருக்கும் ஒரு முறையாவது வேலை கிடைத்துள்ளது. ஒரு பணியாளருக்கும் பணியாளருக்கும் இடையிலான முதல் சந்திப்பு இணையத்தில் பல டெம்ப்ளேட்டுகள் மற்றும் சரியாக எதை எழுதுவது மற்றும் எதை எழுதக்கூடாது என்பது பற்றிய நிறைய உரையாடல்கள் மூலம் நிகழ்கிறது.

நினைவில் கொள்ளுங்கள்! நன்கு எழுதப்பட்ட விண்ணப்பம் வேலை வாய்ப்பு மற்றும் நல்ல பணம் சம்பாதிப்பதற்கான வாய்ப்புகளை அதிகரிக்கும்.

ரெஸ்யூம்களின் முழுமையான பட்டியல் கட்டுரையின் முடிவில் பதிவிறக்கம் செய்யக் கிடைக்கிறது.

தொகுத்தல் கட்டமைப்பிலிருந்து விலகி இடங்களை மாற்ற நாங்கள் முன்மொழிகிறோம். நீங்கள் புரிந்து கொள்ள வேண்டிய முதல் விஷயம், ஒரு விண்ணப்பத்தை எவ்வாறு சரியாக எழுதுவது என்பதுதான்.

நல்ல ரெஸ்யூம் என்றால் என்ன என்பதை வரையறுப்போம்:

ரெஸ்யூம் என்பது உங்கள் தொழில்முறை அனுபவத்தின் எழுத்துப்பூர்வ விளக்கமாகும், இது உங்கள் கடந்தகால பணி வரலாறு குறித்த முதலாளியின் கருத்தை உருவாக்க வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளது.

இங்கே சில விதிகள் உள்ளன:

• உண்மையைத் தேர்ந்தெடுத்து எழுத வேண்டும். உங்கள் குறைபாடுகளைத் தவிர்ப்பதற்கு சரியான விண்ணப்பத்தை வரைவதில் முக்கியமானது, ஆனால் உங்கள் பலத்தை விவரிக்கவும்.
• சுருக்கமாக இருங்கள். முதலாளிக்கு ஒரு உண்மை தேவை, உங்கள் பணி வரலாற்றைப் பற்றிய ஒரு சிறு கட்டுரை.
• புத்திசாலியாக இரு. நீங்கள் திட்டங்களில் ஏதேனும் ஒன்றில் பங்கேற்றிருந்தால், மறைமுகமாக கூட, இதைக் குறிப்பிட வேண்டும்.

ஒரு வேலைக்கான விண்ணப்பத்தை சரியாக எழுதுவது எப்படி, உங்களை முதலாளியிடம் முன்வைப்பது நல்லது

எனவே, நாங்கள் ஒரு மாதிரி படிவத்தை தொகுக்க வந்துள்ளோம். ஒவ்வொன்றையும் விவரித்து படிப்படியாக செய்வோம். உங்களுக்கு வேலை கிடைக்க சிறந்த ரெஸ்யூமை உருவாக்க விரும்புகிறோம். போ!

முதலில், நீங்கள் உங்களை அறிமுகப்படுத்திக் கொள்ள வேண்டும், உங்கள் முதல் பெயர், கடைசி பெயர் மற்றும் புரவலன் ஆகியவற்றை உங்கள் விண்ணப்பத்தில் செருகுவது நல்லது.

நிலை 1. விண்ணப்பத்தின் நோக்கம்

விண்ணப்பத்தின் இந்த பகுதி உங்கள் இலக்கைப் பற்றி பேச வேண்டும், நீங்கள் என்ன நிலையை விரும்புகிறீர்கள். நீங்கள் எந்த பதவிக்கு நியமிக்கப்பட வேண்டும் என்பதை இது சிறப்பாகவும் வேகமாகவும் தீர்மானிக்க உதவும். சில நேரங்களில் பயோடேட்டாக்கள் கூட பைல்களாக வரிசைப்படுத்தப்பட்டு துறைத் தலைவர்களிடம் கொடுக்கப்படும், மேலும் உங்களுடையது தவறான துறையில் முடிவடைந்தால், உடனடியாக வேலை கிடைக்கும் வாய்ப்பை இழக்க நேரிடும். எனவே, முதல் வரிகள் நீங்கள் வேலை செய்ய விரும்பும் நிலையில் தொடங்க வேண்டும்.

இந்த புள்ளியை முன்னிலைப்படுத்த வேண்டும்! பெரிய அளவிலான ஆவணங்களை மதிப்பாய்வு செய்வதன் மூலம், நீங்கள் எந்த பதவிக்கு விண்ணப்பிக்கிறீர்கள் என்பதை தேர்வாளர் பார்க்க வேண்டும்.

நிலை 2. விண்ணப்பதாரரின் தனிப்பட்ட தரவு

வேலைக்கான விண்ணப்பத்தை எழுதுவதற்கான அடுத்த கட்டம் உங்கள் தனிப்பட்ட தகவலைக் குறிப்பிடுவதாகும்.

பிறந்த தேதி. உங்கள் பிறந்த தேதியை எழுத பயப்பட வேண்டாம். உங்கள் வயது எவ்வளவு என்பதை முதலாளி அறிய விரும்புகிறார்.

வீட்டு விலாசம். அவ்வளவு குறிப்பிடத்தக்க புள்ளி இல்லை. சில சமயங்களில் ஒரு முதலாளி, ஒரு ஊழியர் வேலைக்கு நெருக்கமாக வாழ வேண்டும் அல்லது நீங்கள் வேலைக்குச் செல்ல எவ்வளவு நேரம் ஆகும் என்பதை அறிய விரும்புகிறார்.

தொடர்பு எண். மின்னஞ்சல் ஒரு விண்ணப்பத்தில் ஒரு தெளிவற்ற, ஆனால் கட்டாயமான உருப்படி. நீங்கள் எவ்வளவு அதிகமான தகவல்களை வழங்குகிறீர்களோ, அவ்வளவு எளிதாக உங்களைக் கண்டுபிடிப்பது இருக்கும்.

குடும்ப நிலை. இங்கே நீங்கள் திருமணமானவரா அல்லது தனிமையில் இருக்கிறீர்களா என்பதைக் குறிப்பிட வேண்டும்.

நிலை 3. விண்ணப்பதாரரின் கல்வி

உங்கள் கல்வி தொடர்பான அனைத்தையும் இங்கே நீங்கள் குறிப்பிட வேண்டும்; இலவச படிப்புகள் அல்லது கருத்தரங்குகள் கூட பொருத்தமானவை. வேலைக்கு விண்ணப்பிக்கும்போது, ​​​​நீங்கள் எங்கு படித்தீர்கள் என்பதை முதலாளி பார்க்க வேண்டும், ஏனெனில் பணியாளரின் திறன்களில் பல்கலைக்கழகம் ஒரு முக்கிய காரணியாக உள்ளது. ஒரு வேலைக்கான விண்ணப்ப படிவத்தை தொகுக்கும்போது, ​​அனைத்து கல்வி நிறுவனங்கள் மற்றும் நிகழ்வுகளையும் குறிப்பிட தவறாதீர்கள்.

நிலை 4. பணி அனுபவம் மற்றும் வேலை பொறுப்புகள்

ஒரு வேலைக்கு விண்ணப்பிப்பதற்கான விண்ணப்பத்தில் உங்கள் கடந்தகால தொழில்முறை அனுபவத்தையும் நீங்கள் வகித்த பதவிகளையும் விவரிக்க வேண்டும். நீங்கள் முன்பு பணிபுரிந்த முதலாளிக்கு இது முக்கியமானது, இது உங்கள் கடந்தகால பணியிடங்களின் பட்டியலில் முதல் உருப்படியாக இருக்க வேண்டும். கடந்த கால வேலைகளின் பட்டியல் தலைகீழ் காலவரிசையில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது. வேலை பொறுப்புகள் கண்டிப்பாக வேலைக்கு அடுத்ததாக குறிக்கப்படுகின்றன.

நிலை 5. கடந்தகால வேலைகளில் தொழில்முறை திறன்கள் மற்றும் சாதனைகள்

ஒரு வேலை விவரம் எதிர்கால பணியாளரின் தொழில்முறை திறன்களை விவரிக்கிறது, உங்கள் கடந்தகால பணி நடவடிக்கைகளில் பெற்ற அறிவு மற்றும் திறன்களின் பட்டியலைக் குறிப்பிடுவது முக்கியம். இந்த உருப்படி ரெஸ்யூம் படிவத்தின் நடுவில் இருந்தாலும், உங்கள் எல்லா சாதனைகளையும் விவரிக்க வேண்டியது அவசியம். சரியான விண்ணப்பத்தில் எப்போதும் கடந்த கால வேலைகளின் குறிப்பிடத்தக்க சாதனைகள் அடங்கும். தனிப்பட்ட குணங்களைக் குறிக்க முயற்சி செய்யாதீர்கள்; இதற்கு ஒரு தனி பத்தி உள்ளது;

• விற்பனை அளவு 30% அதிகரித்துள்ளது
• பொருட்களின் விலை 10% குறைக்கப்பட்டது
• 5% தள்ளுபடிக்கு விநியோகஸ்தர்களுடன் உடன்பட்டது

நிலை 6. கணினி திறன்கள்

நவீன தொழில்நுட்பங்கள் இல்லாமல் நம் உலகில் இருப்பது ஏற்கனவே கடினம், எனவே இது மிக முக்கியமான விஷயம். கணினி உலகில் அடிப்படை விஷயங்களைப் பற்றிய உங்கள் அறிவு பலவீனமாக இருந்தால், கொஞ்சம் கற்றுக்கொள்வது மதிப்பு. எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, எக்செல், வேர்ட் மற்றும் மின்னஞ்சல் பற்றிய அறிவு தேவைப்படும் அடிப்படை திறன்கள்.

நிலை 9. தனிப்பட்ட குணங்கள் மற்றும் பொழுதுபோக்குகள்

உங்கள் விண்ணப்பத்தில் என்ன குணங்களை சேர்க்க வேண்டும்? ஒவ்வொரு வகை செயல்பாட்டிற்கும் சில குணங்கள் தேவை. ஒரு மேலாளருக்கு, தகவல்தொடர்பு திறன் தொடர்பான குணங்கள் மிகவும் பொருத்தமானவை, மற்றும் ஒரு அலுவலக ஊழியருக்கு, விடாமுயற்சி மற்றும் நெகிழ்வான தன்மை தொடர்பான குணங்களைக் குறிப்பிடுவது நல்லது.

ரெஸ்யூமிற்கான நல்ல குணங்களை நாங்கள் தேர்ந்தெடுத்துள்ளோம்:

• மக்களுடன் தொடர்பு கொள்ளும் திறன்
• பயன்பாட்டு சிக்கல்களுக்கு விரைவான தீர்வு
• ஒருவரின் பார்வையை பாதுகாக்கும் திறன்
• விருப்பத்தின் வலிமை
• பெரிய அளவிலான தகவல்களை செயலாக்கும் திறன்
• கற்றுக்கொள்ள ஆசை
• முடிவுகளில் கவனம் செலுத்துங்கள்
• கடமை
• உயர் திறன்
• நல்லெண்ணம்
• நேர்மை மற்றும் நேர்மை
• கவனிப்பு
• மக்களை வெல்லும் திறன்
• தொடர்ந்து வளர ஆசை
• தருக்க சிந்தனை
• அழுத்த எதிர்ப்பு
• நீதி உணர்வு

நிலை 8. விரும்பிய சம்பள நிலை

சம்பள அளவைக் குறிப்பிடலாமா வேண்டாமா என்பது தனிப்பட்ட விஷயம். இரண்டு விருப்பங்களும் நன்மை தீமைகள் இரண்டையும் கொண்டுள்ளன. ஒரு பணியாளராக உங்களுடன் முதலாளி முழுமையாக திருப்தி அடைந்திருக்கலாம், ஆனால் அவர் விரும்பிய சம்பள அளவைக் கண்டு பயந்தார், மேலும் அவர் மீண்டும் அழைக்காமல் இருக்கலாம். மாதாந்திரத் தொகையைப் பார்த்தவுடன், ஆட்சேர்ப்பு செய்பவர் உடனடியாக உங்களை மீண்டும் அழைத்து சந்திக்க முன்வருவார். இரண்டு சூழ்நிலைகளிலும் முதலாளி எப்படி நடந்துகொள்வார் என்று சொல்வது கடினம். ஆனால் இந்த பதவிக்கு நகரத்தில் சராசரி சம்பளத்தை குறிப்பிடுவது நல்லது.

எனவே நாங்கள் ஒரு நல்ல விண்ணப்பத்தைத் தொகுத்துள்ளோம், அது மிகவும் கண்ணியமாகத் தெரிகிறது, இணைப்பிலிருந்து வேர்ட் வடிவத்தில் விண்ணப்பத்தை பதிவிறக்கம் செய்யலாம்:

அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்

ரெஸ்யூம் எழுதுவது எப்படி என்று பலர் சின்ன சின்ன கேள்விகளை கேட்கிறார்கள். கட்டுரையின் இந்த பகுதியில், வேலைக்கான உங்கள் விண்ணப்பத்தை எழுதும் போது மிகவும் பிரபலமான கேள்விகளுக்கு பதிலளிக்க விரும்புகிறோம்.

விண்ணப்பத்தை எழுதுவதற்கான தொழில்நுட்பத் தேவைகள் என்ன?

முதலில், உங்கள் விண்ணப்ப படிவம் A4 வடிவத்தில் இருக்க வேண்டும், முன்னுரிமை ஒரு தாள் காகிதத்தில் இருக்க வேண்டும். அனைத்து உரைகளும் பின்வரும் எழுத்துருவில் வடிவமைக்கப்பட வேண்டும்: Times New Roman, Arial, Tahoma, Verdana. தடிமனான உரையில் முக்கிய வார்த்தைகளை முன்னிலைப்படுத்தலாம்.

எனது விண்ணப்பத்தில் எனது சம்பள அளவை குறிப்பிட வேண்டுமா?

வேலை கிடைப்பதற்கான நல்ல வாய்ப்பு இருப்பதாக உங்களுக்குத் தெரியாவிட்டால், சம்பள அளவைக் குறிப்பிடாமல் இருப்பது நல்லது.

பதவிக்கான போட்டியாளர்கள் உங்களுக்கு பின்னால் இருக்கிறார்களா? பின்னர் விரும்பிய சம்பளத் தொகையை மிகைப்படுத்திக் கொள்ளலாம். இது நேர்காணலின் போது இந்த சிக்கலை எழுப்ப முதலாளியைத் தூண்டும், மேலும் இங்கே நீங்கள் விரும்பிய சம்பளத்தைப் பெறுவதன் மூலம் நிலைமையை உங்களுக்குச் சாதகமாக மாற்றலாம்.

ஒரு விண்ணப்பத்தை எவ்வாறு சரியாக எழுதுவது என்பது பற்றி பலர் வாதிடுகின்றனர், ஏனெனில் இந்த புள்ளியை கூட பார்க்க முடியாது. இந்த பரிந்துரைகளின் அடிப்படையில் சில முதலாளிகள் இன்னும் அழைக்கிறார்கள், இது உங்களுக்கு நல்ல பலனை சேர்க்கும்.

எனக்கு உத்தியோகபூர்வ வேலை இல்லை. உங்கள் விண்ணப்பத்தில் என்ன எழுத வேண்டும்?

நீங்கள் பணிபுரிந்த இடங்களை அதிகாரப்பூர்வமாக எழுதவும். அதில் தவறில்லை. முக்கிய விஷயம் உங்கள் அனுபவத்தை காட்ட வேண்டும்.

எனது ரெஸ்யூமில் எனது அனுபவத்தை பட்டியலிட வேண்டுமா?

எழுதும் போது இந்த சிறிய புள்ளி கட்டாயமாகும், ஏனென்றால் முதலாளி, உங்கள் விண்ணப்பத்தைப் படித்து, உங்கள் வயது எவ்வளவு என்பதை அறிய விரும்புகிறார், அவருக்கு முன் நீங்கள் வேலை அனுபவம் இல்லாத இளைஞன் அல்லவா? சில சமயங்களில் அவர்கள் ஏற்கனவே உங்களைப் பார்த்திருந்தால், நீங்கள் எப்படிப்பட்ட நபர் என்று உங்களுக்குத் தெரிந்திருந்தால் உங்கள் வயதை நீங்கள் எழுத வேண்டியதில்லை.

எனது பயோடேட்டாவில் எனது புகைப்படத்தை வைக்க வேண்டுமா?

ரஷ்யாவில், உங்கள் புகைப்படத்தை உங்கள் விண்ணப்பத்தில் வைப்பது ஒரு பொதுவான விதியாகிவிட்டது, ஆனால் அது கட்டாயமில்லை. இங்கிலாந்தில் உங்கள் புகைப்படத்தை இடுகையிடுவது அனுமதிக்கப்படாது, இது மோசமான ரசனையின் விதி, ஆனால் மற்ற ஐரோப்பா அதை விருப்பத்துடன் பயன்படுத்துகிறது.

அவர்கள் ஏன் என் விண்ணப்பத்தை பார்க்கவில்லை?

மேற்கண்ட சுருக்கம் பரிசீலிக்கப்படாததற்கு இரண்டு காரணங்கள் இருக்கலாம்.

உங்கள் விண்ணப்பத்தை நீங்கள் உருவாக்கிய விதத்தில் தேர்வாளர் திருப்தி அடையவில்லை. உங்கள் கண்ணைக் கவரும் முதல் விஷயம், நீங்கள் பெற விரும்பும் நிலை அங்கு குறிக்கப்பட வேண்டும். பெரும்பாலும் படிக்காமலேயே ஒதுக்கி விடுவார்கள்.

உங்கள் பதிலை மிகவும் தாமதமாகச் சமர்ப்பித்துள்ளீர்கள். இதற்கு என்ன அர்த்தம்? பெரும்பாலும், நீங்கள் விரும்பும் பதவிக்கு ஆட்சேர்ப்பு செய்பவர் ஏற்கனவே போதுமான எண்ணிக்கையிலான நபர்களைத் தேர்ந்தெடுத்துள்ளார். எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, நிலுவையில் உள்ள காலியிடத்தை விரைவில் நிரப்ப வேண்டும்.

நன்கு எழுதப்பட்ட விண்ணப்பம், இதே போன்ற பதவிகளை விட அதிக பணம் சம்பாதிக்கும் வாய்ப்புடன் நல்ல ஊதியம் பெறும் பதவியைப் பெறுவதற்கான வாய்ப்பை உங்களுக்கு வழங்கும்.

சிறந்த நிபுணர்களிடமிருந்து "ஒரு விண்ணப்பத்தை எழுதுவது எப்படி" என்ற சிறந்த உதவிக்குறிப்புகள்:

• உதவிக்குறிப்பு 1: ஒரு வேலை வழங்குபவர் அல்லது பணியமர்த்துபவர் உங்கள் விண்ணப்பத்தை படிக்க வேண்டும். இது வேலைநிறுத்தம் செய்ய வேண்டும், ஆனால் ஒருவர் வணிக பாணியிலிருந்து விலகக்கூடாது.

• உதவிக்குறிப்பு 2. ஸ்லாங்கை மறுக்கவும், அதிகாரப்பூர்வ எழுத்து நடை மட்டுமே. உரை எளிமையாகவும் சுருக்கமாகவும் தனிப்பட்ட முறையில் எழுதப்பட வேண்டும்.

• உதவிக்குறிப்பு 3. நாங்கள் உங்களுக்கு வழங்கிய கட்டமைப்பில் ஒட்டிக்கொள்க. குறிப்பிட்ட வேலையுடன் தொடர்பில்லாத கூடுதல் தொகுதிகளைச் சேர்க்க வேண்டிய அவசியமில்லை. இல்லை, நீங்கள் ஒரு வடிவமைப்பாளராக இருந்தால், ஆக்கப்பூர்வமான அணுகுமுறையுடன் சரியாக எழுதப்பட்ட விண்ணப்பம் தலைப்பில் இருக்கும்!

உத்தியோகபூர்வ பாணியிலிருந்து வேறுபட்ட மற்றும் வடிவமைப்பாளருக்கு ஏற்றதாக இருக்கும் சுவாரஸ்யமான விண்ணப்பத்தை பதிவிறக்கம் செய்ய உங்களை அழைக்கிறோம்

• உதவிக்குறிப்பு 4: உங்கள் ஆவணம் முழுவதும் ஒரு எழுத்துருவைப் பயன்படுத்தவும். எழுத்துருக்களுடன் விளையாட வேண்டிய அவசியமில்லை, ஒருவேளை இது உரையின் கவனத்தை ஈர்க்கும், ஆனால் அவர்கள் அத்தகைய விளக்கக்காட்சியை பெரிதாக எடுத்துக் கொள்ள மாட்டார்கள்.

• உதவிக்குறிப்பு 5. நீங்கள் அடிக்கடி வேலை செய்யும் இடங்களை மாற்றினால், ஒருவேளை நீங்கள் மிகவும் இலாபகரமான வேலை இடங்களை விட்டு வெளியேற வேண்டும். வேலையில் உள்ள இடைவெளிகளை எப்படியாவது ஒரு நேர்காணலில் விளக்கலாம்.

• உதவிக்குறிப்பு 6. அதிக அனுபவம் என்று எதுவும் இல்லை. ஆனால் உங்களுக்கு மேலாளராக வேலை கிடைத்தால், மெக்டொனால்டின் பணப் பதிவேட்டில் மக்களுக்குச் சிறப்பாகச் சேவை செய்கிறீர்கள் என்பதைச் சுட்டிக்காட்டுவது மதிப்புக்குரியது அல்ல.

• உதவிக்குறிப்பு 7: இலக்கணப் பிழைகள் எப்போதும் மக்களை முடக்கிவிடும். அனைத்து வெளிநாட்டு வார்த்தைகளையும் சரிபார்க்கவும்;

• உதவிக்குறிப்பு 8. உங்கள் விண்ணப்பத்தை வடிவமைப்பில் மட்டும் சேமிக்கவும் docx.அரிதான சந்தர்ப்பங்களில், நீங்கள் pdf ஐ அனுப்பலாம்.

• உதவிக்குறிப்பு 9. நீங்கள் ஏன் நீக்கப்பட்டீர்கள் அல்லது ஏன் வெளியேறினீர்கள் என்று எழுத வேண்டாம். வறண்ட உண்மைகள் வேலையின் தொடக்க தேதி - வேலையின் முடிவு தேதி.

• உதவிக்குறிப்பு 10: குறிப்புகளின் பட்டியலைச் சேர்க்க வேண்டாம். புகழைப் போலவே இதுவும் வெறுக்கத்தக்கது. தேவைப்பட்டால், முதலாளி உங்கள் முன்னாள் பணியிடத்தை அழைத்து, அங்கு நீங்கள் எப்படி இருந்தீர்கள் என்பதைக் கண்டுபிடிப்பார், மேலும் எந்த பரிந்துரைகளும் உங்களைக் காப்பாற்றாது.

பதிவிறக்க Tamil CV இல் காணலாம் Word doc மற்றும் docx வடிவம்எங்கள் வலைத்தளத்தில் இருந்து

உங்கள் வசதிக்காக, அகர வரிசைப்படி பதிவிறக்கம் செய்வதற்கான ஆயத்த பட்டியலை நாங்கள் தயார் செய்துள்ளோம்.

ஏ

பி

IN

ஜி

டி

Z

மற்றும்

TO

எல்

எம்

என்

பற்றி

நேர்மையாக இருக்கட்டும்: வேலைக்கு விண்ணப்பிக்கும் போது ஒரு விண்ணப்பம் மிக முக்கியமான விஷயம் அல்ல. தனிப்பட்ட அனுபவமும் திறமையும் கொண்ட ஒருவர், அவரது விண்ணப்பத்தை நாப்கினில் எழுதப்பட்டிருந்தாலும், அவர் நேர்காணலுக்கு அழைக்கப்படுவார். அவர் இன்னும் அரிதான சூப்பர் தொழில் வல்லுநர்களின் வகையைச் சேர்ந்தவராக இல்லை என்றால் அது வேறு விஷயம். உங்கள் கனவு வேலைக்கான போராட்டத்தில் போட்டியாளர்களைச் சந்திக்கும் வாய்ப்பு அதிகரிக்கிறது, மேலும் உங்கள் விண்ணப்பத்தின் தரம் முன்னுக்கு வருகிறது.

இந்த கட்டுரையில், சரியான விண்ணப்பத்தை எழுதுவதற்கான உதவிக்குறிப்புகளை நாங்கள் சேகரித்தோம்.

புகைப்படங்கள், தொடர்புகள், வசிக்கும் இடம்

உங்கள் பயோடேட்டாவில் உள்ள புகைப்படம் எப்போதும் ஒரு ப்ளஸ் ஆக இருக்கும், அந்த நிலையில் மக்களுடன் தொடர்பு கொள்ளாவிட்டாலும் கூட. புகைப்படம் உங்கள் விண்ணப்பத்தைத் தனிப்பயனாக்கும்: அதைக் கவனிப்பது எளிதாக இருக்கும், மேலும் பதிலைத் தவறவிடுவது அல்லது நீக்குவது மிகவும் கடினமாக இருக்கும். ஆனால் உங்கள் விண்ணப்பத்திற்கு ஒரு உருவப்படத்தை நீங்கள் விமர்சன ரீதியாக தேர்வு செய்ய வேண்டும்: மோசமான புகைப்படம் எல்லாவற்றையும் அழிக்கக்கூடும். வணிகம் போன்ற மற்றும் நடுநிலையான தொழில்முறை உருவப்படம் சிறந்தது.

தொடர்புகள் பிரிவில், அஞ்சல் பெட்டிக்கு கவனம் செலுத்துங்கள் - இது உங்கள் தொழில்முறை நிலைக்கு ஒத்திருக்க வேண்டும். முகவரி [மின்னஞ்சல் பாதுகாக்கப்பட்டது]வேலை செய்வதற்கு வணிகம் அல்லாத அணுகுமுறையை வலியுறுத்தும். மற்றும் இங்கே [மின்னஞ்சல் பாதுகாக்கப்பட்டது]- ஏற்கனவே சிறந்தது.

சில விண்ணப்பதாரர்கள் தங்கள் வீட்டு முகவரியை குறிப்பிட்ட அபார்ட்மெண்ட் வரை தங்கள் விண்ணப்பத்தில் குறிப்பிடுகின்றனர். நகரம் அல்லது அருகிலுள்ள மெட்ரோ நிலையத்தைக் குறிப்பிடுவது போதுமானது, எடுத்துக்காட்டாக, “மைடிஷி” அல்லது “குர்ஸ்க் பிராந்தியத்தில் உள்ள மன்சுரோவோ கிராமம்.”

விரும்பிய பதவி மற்றும் சம்பளம்

உங்கள் விண்ணப்பத்தில் நீங்கள் விரும்பிய சம்பளத்தைக் குறிப்பிட வேண்டிய அவசியமில்லை, ஆனால் நீங்கள் அவ்வாறு செய்தால் எந்த முதலாளியும் மகிழ்ச்சியடைவார். அத்தகைய சூழ்நிலையில் உலகளாவிய ஆலோசனை: நீங்கள் இப்போது சம்பாதிப்பதை விட 15-20% அதிகமாக எழுதுங்கள். உங்கள் சொந்த நலன்களை சமரசம் செய்யாமல் பேரம் பேச இது உங்களுக்கு வாய்ப்பளிக்கும். விரும்பிய வருமானத்தை எவ்வாறு தீர்மானிப்பது என்பது பற்றி மேலும் விரிவாகப் பேசினோம்.

சந்தையில் சராசரி சம்பளத்துடன் உங்கள் எதிர்பார்ப்புகளைச் சரிபார்க்கவும்: காலியிடங்களைப் பார்க்கவும், பிராந்தியம் மற்றும் தொழில்முறை துறையில் புள்ளிவிவரங்களைப் பார்க்கவும். 40% அல்லது அதற்கும் அதிகமாக உயர்த்தப்பட்ட சம்பளம் நிச்சயமாக ஒரு ஆட்சேர்ப்பு செய்பவரை பயமுறுத்தும். உங்கள் நகரம் மற்றும் உங்கள் தொழில்முறை பகுதிக்கான சந்தையில் சராசரி சம்பளத்தை நீங்கள் கண்டுபிடிக்கலாம்.

விதிவிலக்கு உயர் மேலாளர்களின் விண்ணப்பம். நிர்வாக சம்பளம் நிறுவனத்திற்கு நிறுவனம் வித்தியாசமாக கணக்கிடப்படுகிறது, மேலும் குறிப்பிட்ட எதிர்பார்ப்புகள் ஒரு நல்ல ஒப்பந்தத்தைப் பெறுவதை கடினமாக்கும்.

அனுபவம்

நீங்கள் ஒரு தொடக்கக்காரர் இல்லையென்றால், அனுபவமே உங்கள் விண்ணப்பத்தின் முக்கிய பகுதியாகும். எனவே, இந்த பகுதியை சிறப்பு கவனத்துடன் அணுக வேண்டும்.

1. அனுபவம் தடையின்றி தோன்ற வேண்டும், அதாவது நீண்ட தொழில் இடைவெளிகள் இல்லாமல். இடைவெளிகள் இருந்தால், அவர்களுக்கு ஒரு விளக்கம் இருக்க வேண்டும்: மகப்பேறு விடுப்பு, வணிகம் செய்தல், ஃப்ரீலான்சிங் மற்றும் பல. அனுபவத்தில் உள்ள இடைவெளிகளைப் பற்றி எப்படி எழுதுவது என்பது பற்றி நாங்கள் அதிகம் பேசினோம்.
2. அனுபவம் நிலையானதாக இருக்க வேண்டும்: நீங்கள் வருடத்திற்கு ஒரு முறைக்கு மேல் வேலைகளை மாற்றினால், முதலாளி இதைப் பற்றி எச்சரிக்கையாக இருப்பார். ஒரே நிறுவனத்தில் உள்ள நிலையில் மாற்றங்கள் பொதுவாக ஒரு தொகுதியில் குறிக்கப்படுகின்றன.
3. கடந்த மூன்று வருட வேலைக்கு கவனம் செலுத்துங்கள்: இது முதலாளிகளுக்கு முதன்மையான ஆர்வமாகும். எனது தொழில் வாழ்க்கையின் ஆரம்ப நிலைகள் மற்றும் 10 ஆண்டுகளுக்கு முன்பு என்ன நடந்தது என்பதைப் பற்றி சுருக்கமாகப் பேசலாம்.
4. நிறுவனம் சந்தையில் தெரியவில்லை என்றால், அதன் செயல்பாட்டைக் குறிக்கவும். எல்எல்சி "ஹார்ன்ஸ் அண்ட் ஹூவ்ஸ்" மட்டுமல்ல, "கொம்புகள் மற்றும் குளம்புகளை வாங்குவதற்கான அர்படோவ் அலுவலகத்தின் கருங்கடல் கிளை." நிறுவனத்தின் செயல்பாடுகளை பொறுப்புகள் தொகுதியில் சுருக்கமாக விவரிக்கலாம்.
5. தலைப்புகளில், பொதுவாக ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட சந்தை வேலை தலைப்புகளை எழுதுங்கள்: எடுத்துக்காட்டாக, "வாங்குதல் மற்றும் விற்பனை ஒருங்கிணைப்புத் துறையின் தலைவர்" என்பதற்குப் பதிலாக "வணிக இயக்குநர்". ரெஸ்யூம் தலைப்புக்கும் இதுவே செல்கிறது. பெரும்பாலும், விண்ணப்பதாரர்கள் கடைசி நிலையை அதில் நகலெடுக்கிறார்கள், இது தவறானது: தலைப்பு வேலையின் சாரத்தை பிரதிபலிக்க வேண்டும், மற்றும் வேலைவாய்ப்பு பதிவில் உள்ள நுழைவு அல்ல. எடுத்துக்காட்டாக, "ஒரு வணிகப் பிரிவின் நிர்வாக இயக்குநரை" விட "திட்ட மேலாளர்" மிகவும் உலகளாவியதாகத் தெரிகிறது. இது உங்கள் விண்ணப்பத்தை விரைவாகக் கண்டறிய முதலாளிகளுக்கு உதவும்.
6. வேலை விளக்கத்திலிருந்து பொறுப்புகளின் பட்டியலை ஒருபோதும் நகலெடுக்க வேண்டாம். மிக முக்கியமானவற்றை முன்னிலைப்படுத்தி, சிவப்பு நாடா இல்லாமல் தெளிவான மொழியில் எழுதுங்கள். எடுத்துக்காட்டாக, "வணிக செயல்முறைகளை மேம்படுத்துதல்" என்பதற்குப் பதிலாக "வணிக செயல்முறைகளை மேம்படுத்துவதற்கான திட்ட செயல்பாடுகளை செயல்படுத்துதல்". ஐந்து முக்கிய பணிகள் போதுமானதாக இருக்கும்.
7. உங்களின் வேலைப் பொறுப்புகளுக்கு மேலதிகமாக, உங்கள் குறிப்பிட்ட சாதனைகள் மற்றும் செயல்திறன் முடிவுகளை (உதாரணமாக, "ஐடி துறையுடன் உருவாக்கப்பட்ட பெருநிறுவன வணிக செயல்முறை கட்டுப்பாட்டு தரநிலைகள்") சேர்க்க மறக்காதீர்கள்.

"திணைக்களத்தில் கடினமாக உழைக்கும் ஊழியர்" போன்ற பொதுவான சொற்றொடர்களைத் தவிர்க்கவும் - இது சரிபார்க்க முடியாத ஒரு கருத்து, எனவே இது முதலாளிக்கு ஆர்வமாக இல்லை.

சில நேரங்களில் விண்ணப்பதாரர்கள் ஒரு குறிப்பிட்ட நிறுவனத்தில் பணிபுரிவதை தங்கள் சொந்த வாழ்க்கை வரலாற்றிலிருந்து ஒரு அத்தியாயத்தை எழுதுவது போல் விவரிக்கிறார்கள்: "இங்கே நான் எனது வாழ்க்கையை தாழ்ந்த பதவிகளில் இருந்து தொடங்கினேன், விடாமுயற்சியுடன் பதவி உயர்வு தேடினேன்" அல்லது "ஒரு விரைவான பார்வையில், வேலை எளிதானது என்று நீங்கள் நினைக்கலாம். நான், ஆனால் உண்மையில் அது நேர்மாறாக மென்மையாக இருந்தது". அனுபவத்தை எப்படி விவரிக்கக்கூடாது என்பதற்கான தரநிலை இந்த உதாரணங்கள். அனுபவத்தைப் புரிந்துகொள்வதற்கும், இந்த வேட்பாளரை உன்னிப்பாகப் பார்க்கத் தகுதியானவர் என்பதைப் புரிந்துகொள்வதற்கும் முதலாளி சில வினாடிகள் எடுத்துக் கொண்டால், ரெஸ்யூம் வேலை செய்யும். உங்கள் கவர் கடிதத்தில் உங்கள் உற்சாகத்தை வெளிப்படுத்தலாம்.

கல்வி

விண்ணப்பத்தில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள அனைத்து கல்வி படிப்புகளும் தொழில்முறை செயல்பாடுகளுடன் தொடர்புடையதாக இருக்க வேண்டும். சந்தேகத்திற்குரிய சான்றிதழ்களைச் சேர்ப்பதை விட எதையாவது தவறவிடுவது நல்லது - எடுத்துக்காட்டாக, மசாஜ் படிப்புகள் பற்றி - உங்கள் வேலையில் இந்த அறிவு தேவையில்லை என்றால்.

ஒரு நேர்காணலில் மேலே செல்ல முட்கள் நிறைந்த பாதையைப் பற்றி பேசுவது எப்போதும் சிறந்தது. எனவே, அதே துறையில் உயர்கல்வி டிப்ளமோ இருந்தால், தொழில்நுட்பப் பள்ளி அல்லது தொழிற்கல்வி பள்ளியில் படிப்பதைத் தவிர்க்கலாம்.

தனித்திறன்

பல விண்ணப்பதாரர்கள் இந்தப் பிரிவை முற்றிலுமாகப் புறக்கணிக்கிறார்கள், ஆனால் வீண்: பெரும்பாலும் இங்குதான் தேர்வாளர் வேட்பாளரின் அனுபவம் மற்றும் கல்வியைப் பற்றி அறிந்த பிறகு பார்க்கிறார். முக்கிய திறன்கள் குறிப்பிட்ட அறிவு மற்றும் வேலை செயல்முறைகளுடன் நேரடியாக தொடர்புடைய திறன்கள். வழக்கறிஞர்களுக்கு இது "நடுவர் நீதிமன்றங்கள்" மற்றும் "கார்ப்பரேட் சட்டம்", ஒரு தளவாட மேலாளர் "சுங்க அதிகாரிகளுடன் பணிபுரிதல்" மற்றும் "Incoterms", ஒரு நிதியாளருக்கு - "புள்ளிவிவர பகுப்பாய்வு" மற்றும் "பட்ஜெட்டிங்" மற்றும் பல.

இந்தப் பிரிவை நிரப்பும்போது, ​​தள அமைப்பு ஒரு குறிப்பிட்ட திறனின் பெயரைப் பரிந்துரைக்கும், குறுகிய மற்றும் மிகவும் ஒருங்கிணைந்த விருப்பத்தை வழங்கும் - முடிந்தால், அதைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்.

வெளிப்படையானதைத் தவிர்க்கவும்: உங்களுக்கு விண்டோஸ், இன்டர்நெட் எக்ஸ்ப்ளோரர் அல்லது மின்னஞ்சலைப் பயன்படுத்தத் தெரியும் என்று கூறாதீர்கள்.

என்னை பற்றி

பெரும்பாலும், விண்ணப்பதாரர்கள் திறன்களை தனிப்பட்ட குணங்களுடன் குழப்பி, முக்கிய திறன்கள் பிரிவில் "பொறுப்பு" அல்லது "நேரம்" போன்றவற்றைக் குறிப்பிடுகின்றனர். "என்னைப் பற்றி" பிரிவில் இந்த குணங்களைப் பற்றி எழுதவும், வஞ்சகத்தைத் தவிர்க்கவும் நாங்கள் உங்களுக்கு அறிவுறுத்துகிறோம். "பொறுப்பு" மற்றும் "நேரம் தவறாமை" என்பதற்குப் பதிலாக, "பணிகளை முடிப்பதில் நான் மனசாட்சியுடன் இருக்கிறேன்" மற்றும் "நான் எப்போதும் வாக்குறுதியளிக்கப்பட்ட காலக்கெடுவை சந்திப்பேன்" என்று எழுதுங்கள். இது சாரத்தை மாற்றாது, ஆனால் வார்த்தைகள் அதிக கவனத்தை ஈர்க்கும்.

சில சந்தர்ப்பங்களில், தொழிலுடன் நேரடியாக தொடர்பில்லாத தனிப்பட்ட குணங்களை நீங்கள் குறிப்பிடலாம் - இது நல்ல உடல் வடிவம் அல்லது விளையாட்டு சாதனைகள் ("கிராஸ்-கன்ட்ரி ஸ்கீயிங்கில் CCM"). இது மிகவும் வெளிப்படையான தொழில்களின் பிரதிநிதிகளுக்கும் பொருந்தும்: எடுத்துக்காட்டாக, விற்பனை மேலாளர்களுக்கு உடல் தகுதி பெரும்பாலும் முக்கியமானது, ஏனெனில் அவர்கள் அடிக்கடி கூட்டங்கள் மற்றும் வணிக பயணங்களுக்கு பயணிக்க வேண்டும்.

அறிவுசார் துறையில் சாதனைகளுக்கும் இது பொருந்தும். நீங்கள் சதுரங்கத்தில் நகர சாம்பியனாக இருந்தால் அல்லது நிரலாக்க ஒலிம்பியாட் வென்றிருந்தால், இது சுவாரஸ்யமானது. நீங்கள் வாசிப்பில் மட்டும் இருந்தால், இல்லை. நீங்கள் நிரூபிக்கக்கூடிய மற்றும் விரும்பிய நிலையைப் பெற எது உதவும் என்பதை மட்டும் சேர்க்கவும்.